■アフターマーケットSalesポジションとして、入社後半年間のトレーニングの上、業務頂きます。<br>・社員との営業同行や座学で勉強していただき、2週間程度の上海出張も予定しています。<br><br><具体的には><br>・自動車販売会社、アクセサリーショップ、タイヤショップへの製品提案<br>・月に一度、本社における営業会議への参加<br><br>※担当エリアは、西関東+甲信越、中関東、東関東+東北、東海・北陸、近畿・中国に分かれています。今のお住いや希望を考慮の上、担当エリアを決定します。<br>※メ
30歳~49歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須要件】<br>以下全てのご経験をお持ちの方<br>■自動車部品のOEMセールス経験またはアフターセールス経験<br>■足回り製品やタイヤ製品の取り扱い経験<br>■ビジネスレベルの英語力<br><br><br>【歓迎要件】<br>■ピープルマネジメント経験
500万円~1149万円 500万円~1100万円(経験能力考慮の上優遇)<br>昇給1回、賞与2回
メンバー
正社員
東京都 東京都
社内規定に準ずる
年間121日/(内訳)完全週休2日制(土日)、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇
【保険】<br>健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金<br>【諸手当】<br>通勤手当、時間外手当<br>【待遇・福利厚生】<br>企業型確定拠出金年金、団体損害保険、パッケージ型福利厚生アウトソーシングサービス「ウェルボックス」
【概要・特徴】<br>世界トップクラスの欧州系自動車部品メーカーのタイヤ部門。<br>ヨーロッパにおける乗用車&小型トラック用タイヤは、同社製品が高いシェアを獲得しており、世界においてもトップクラスを誇っています。<br><br>【事業展開】<br>日本市場においては、大手日系タイヤメーカーと提携し、タイヤ販売事業を展開していましたが、販売拡大のために、近年新たに日本法人を設立しました。<br>その後、そのメーカーが権利を有していた日系完成車メーカー向けのOEM品販売の提携を解消し、現在は直接販売にも注力
1980年9月1日
3億5,131万円
法人全体:1,487名/人材紹介部門:150名
専門職種に特に強く、5万件を超える求人情報を保有しながら、企業と求職者を同時に担当するスタイルで、質の高い情報提供とアドバイスに定評を得ています。
製造業界を中心に、多種多様な企業様で転職サポートの実績があります 誰もがご存知の大手企業から、本国規模は大きいものの日本法人は立ち上げ直後といったようなニッチな外資系企業まで、製造業界を中心に、多種多様な企業様で転職サポートの実績があります。転職者の立場に立って「希望しているキャリアパスをどうやって築いていくか」を重視しながら長期スパンで希望に寄り添った親身なサポートをさせて心がけております。私自身も実際に企業様に足を運び、採用担当部署やエグゼクティブの方々から直接得たリアルな情報をお伝えしながら、ご希望にあった転職先をご紹介いたします。
アフターセールスマネージャー <市販タイヤ>
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