電気制御設計開発＜ロボット開発＞

募集要項

• 仕事内容

  ■次世代FA事業としてのSmart Robot（知能ロボット）の基幹技術開発を担当して頂きます。<br><br>【具体的には】<br>ロボットコントローラの制御システムの開発・設計を担当して頂きます。（電気回路の開発・設計含みます）<br>※スキル・経験により若手エンジニアの支援・指導も担当して頂きます。<br>※社内スタートアップとして、スピード感を持って開発が進められる環境です。<br><br>＜同社のロボットについて＞<br>従来のFAロボットのコンセプトは「機械→ロボット（人ができない仕事を機械→

• 年齢

  30歳～45歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必須要件】※下記いずれかの経験をお持ちの方<br>■ロボット関連メーカー、または、公的研究機関、大学院研究室等でロボットの研究、開発、設計、試作・テストの経験のある方<br>■産業用ロボット、自動機械等のコントローラの電気制御設計の経験のある方<br><br>【歓迎要件】<br>■ロボット等の機械システムの制御及びそのインターフェース、マイコン制御システムの開発、設計<br>■マイコンを使用した自動制御ソフトウェアの開発、設計<br>■EtherCAT（イーサキャット）等のインターフェースの知識、経験<

• 年収

  500万円～849万円
  500万円～800万円(経験能力考慮の上優遇)<br>モデル年収 40歳 740万円<br>昇給1回、賞与2回

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  神奈川県
  神奈川県

• 勤務時間

  社内規定に準ずる

• 休日・休暇

  年間126日／（内訳）完全週休2日制（土、日、祝日）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、特別休暇

• 福利厚生

  【保険】<br>健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金<br>【諸手当】<br>通勤手当、家族手当（配偶者／月1万7800円、子1人／7000円）、地域手当、時間外手当<br>【待遇・福利厚生】<br>独身寮（29歳まで）、各種共済グループ保険、財形貯蓄、社員持株制度、退職金制度

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