設備保全・管理＜光学フィルム生産プラント＞

募集要項

• 仕事内容

  ■光学フィルム製膜プラント設備の保守/改善／設計業務全般。DXによる業務フロー・設備管理・予知保全・設備技術の革新を行っていただきます。【具体的には】・設備保全・故障予防に向けた保全計画立案、改善推進、管理業務・新規設備の設計・導入業務、予知保全立案導入・安全対策業務（設備安全設計)・エネルギー効率化（SDGs）＜携わる製品＞各種光学フィルム関連製品（TAC/新樹脂フィルム等）、各種フィルムの表面処理、塗布技術関連製品、新規事業関連製品＜期待

• 職種分類

  素材・化学・食品・メディカル系技術者 ＞ 素材・化学・食品・バイオ系技術者 ＞ 生産技術・品質管理（素材・化学・食品・バイオ）

• 業種分類

  電気・電子・半導体

• 年齢

  30歳～45歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必須要件】・各種プラントの機械/装置設備の設計、トラブル解析、改良、省エネ活動の経験【歓迎要件】・粉体／液体ハンドリング技術全般、製膜、フィルム搬送、巻取りなどコンバーテックラインのプロセス知識、　化学プラント等の立上げ、保全経験のある方;・機械系保全技能士（1級、2級）、設備診断、予知保全スキル・CADスキル他・エネルギーマネジメント（RE100・カーボンニュートラル他）

• 年収

  500万円～849万円
  500万円～800万円(経験能力考慮の上優遇)昇給1回、賞与2回

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  兵庫県
  兵庫県

• 勤務時間

  社内規定に準ずる

• 休日・休暇

  年間125日／（内訳）完全週休2日制（土・日）、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休職制度

• 福利厚生

  【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金【諸手当】通勤手当、住宅手当、家族手当【待遇・福利厚生】カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、共済会制度、確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制）、全社リモートワーク実施中（希望に合わせて出社可能）

求人会社情報