■製品の衝撃強度に関する研究開発業務務をご担当いただきます。【具体的には】・CAE解析や実験による新製品の強度評価、設計提案・衝撃強度評価に関する技術構築市場に新たなソリューションを提供するための技術課題解決、新製品開発における技術提案、トラブルの解決を行います。
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機械・メカトロニクス
25歳～40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須要件】以下、全てのご経験をお持ちの方・強度に関する設計、評価経験のある方・強度解析の5年以上の経験を有する方（特にHyperWorksの経験者は歓迎）・基礎知識：材料力学、衝撃工学、有限要素法、機械設計など・基礎技能：強度評価に関する実験、計測、分析・業界：機械、自動車、航空、電機、大学・研究機関
500万円～749万円 500万円～700万円(経験能力考慮の上優遇)昇給1回、賞与2回
メンバー
正社員
愛知県
社内規定に準ずる
年間127日／（内訳）完全週休2日(土日)、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、ＧＷ休暇、出産休暇など、多目的休暇、リフレッシュ休暇
【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金【諸手当】通勤手当（但し車通勤の場合は会社規程に準ずる）、家族手当（配偶者：19，500円、子供4，500円／人(18歳未満)）、営業手当、超過勤務手当(130%)、休日勤務手当(145%)
【概要・特徴】東証プライム上場、創業100年以上の歴史を持つ電動工具メーカー。電動工具、園芸用工具、エア工具などを製造・販売しており、電動工具において国内外でトップクラスのシェアを獲得しています。また、自己資本比率も高く、安定した財務基盤があります。【技術開発】1つの製品開発を少人数で最後までやり遂げるということが、同社の開発の特徴。この開発体制と、三次元CAD・コンピュータ解析など最新の開発手法で、多くのヒット製品を生み出しています。リチウ
1980年9月1日
3億5,131万円
法人全体：1,487名／人材紹介部門：150名
専門職種に特に強く、5万件を超える求人情報を保有しながら、企業と求職者を同時に担当するスタイルで、質の高い情報提供とアドバイスに定評を得ています。
【東海エリアでの転職支援に強み】 製造業界、IT業界の大手企業から中堅・中小企業、ベンチャー企業まで幅広いクライアント対象に、リクルーティングアドバイザーとして従事。【選考における面接対策に強み】弊社全体の強みとさせて頂いておりますのは、企業の中途採用支援及び、転職者の転職支援の双方を担当することで蓄積される情報量です。面接前には、蓄積された情報を元に面接詳細を作成し提供させて頂きます。面接での質問内容、面接官の人柄などを知って頂くことにより、面接の通過率をUPさせております。面接前には実面接対策にて【模擬面接】のサポートを積極的に行っております。模擬面接をすることにより、面接の通過率が格段にUPすると考えております。転職者の方々が新しい環境を探すにあたり、顕在化している希望は勿論、潜在的なニーズも汲み取りながら、様々な角度からの情報を提供し、ベストな転職になるように日々ご支援しております。
研究開発＜衝撃強度評価＞
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