・建築工事における建築施工管理業務に従事していただきます。【具体的には】・施工管理（工程管理、原価管理、品質管理、安全管理）・下請け業者とのやりとり・発注元：官公庁（大阪府、大阪市）、民間企業※市は今年から参入しています。・エリア：大阪府（受注状況により異なる可能性はあります））※現場は基本的には大阪府内です。（近畿一円もあります）出社後現場に向かいますが、場合によって直行・直帰になることもあります。・立場：元請けメイン。・案
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建設・土木
27歳～59歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須要件】※下記いずれも当てはまる方■1級建築施工管理技士のご資格をお持ちの方■建築施工管理のご経験をお持ちの方■普通自動車運転免許（MTであれば尚可）をお持ちの方
500万円～749万円 500万円～700万円(経験能力考慮の上優遇)モデル年収 48歳 700万円昇給有、賞与2回
メンバー
正社員
大阪府 大阪府
社内規定に準ずる
年間107日／（内訳）週休2日制（日。祝、その他）、会社カレンダーによる、夏季休暇、年末年始、有給休暇（6ヶ月経過後10日）
【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金【諸手当】通勤手当（実費支給/上限あり）、資格手当（上限：30，000円）、職務手当（上限：30，000円）
【概要・特徴】大阪府に根付き、主に公共工事を受注している地場ゼネコンです。大阪府および大阪市からBランクの案件を主に受注。また発注元は、国土交通省や大阪市水道局をはじめ多岐にわたります。【職場環境】基本的に大阪府下の案件のみを受注しているため、転勤や出張はほぼありません。また、同社の社長は土木施工管理業務に従事していた経験があり、社員の方が働きやすい環境作りを重視しています。
1980年9月1日
3億5,131万円
法人全体：1,487名／人材紹介部門：150名
専門職種に特に強く、5万件を超える求人情報を保有しながら、企業と求職者を同時に担当するスタイルで、質の高い情報提供とアドバイスに定評を得ています。
GCDF-Japanキャリアカウンセラー資格保有、キャリアのご相談も承れます リーマンショック・政権交代による建設不況などの環境下での転職サポートを経験。その当時は、求人数も少ない中でも、ご登録者様のご希望を叶える求人を獲得するため、現場所長や部門担当者様と直接お話をさせて頂き転職ご支援をさせて頂きました。 苦しい日々が続きましたが、不況であっても成長のため企業様は、「適材採用」に課題を抱えているという結論に達しました。不況下でも企業様は事業成長のため、色々なことにチャレンジしており、成長のため採用をストップすることはない。ということです。 それ依頼、業界専門転職支援会社として、コンサルタントとして、人事部門の接点はもとより建設・土木部門の責任者様、実際に転職をされた方へのヒアリングなどできる限り現場に近い方々とも接点を持ち、企業の詳細な情報を収集。企業様の成長とご登録様のミスマッチを減らすため、日々新しい情報を取得するように致しております。
建築施工管理
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