開発設計＜電池パック＞

募集要項

• 仕事内容

  ■同社にて、下記業務を担当していただきます。【具体的には】・リチウム一次電池（円筒・コイン形）及びピン形二次電池等を用いた電池パック・二次加工製品を通じて、顧客へソリューションを提供する目的で、新商品の開発や商品設計・プロセス及び治具設計を推進・「安全・安心・信頼」を第一優先に、スピード感をもって、新技術の創造（工法の要素開発）とモノづくり革新（DXの取組）を図り、商品実現へ貢献・グローバルでの電池バックや二次加工製品のモノづくり高位平準化の取組を通じて、海外拠点の

• 職種分類

  電気・電子・機械系エンジニア ＞ 機械・メカトロ・自動車系 ＞ 研究・開発・設計（機械・メカトロ・自動車）

• 業種分類

  電気・電子・半導体

• 年齢

  27歳～40歳まで
  【年齢制限理由】
  例外事由 3号 ロ
  技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

• 応募条件

  【必須要件】■機構系の商品設計（梱包含む）、モノづくり工程設計、治具設計、モノづくり評価（溶接、半田等）に関する専門技術・スキル（プロセス条件出しができるレベル）■機構系の商品設計もしくは工場技術に関する経験（3年程度以上）※下記いずれかの経験・商品開発（製品・梱包）の経験・新製品の立上（治具設計・工程設計・各種工程の条件出し）の経験・溶接工法（抵抗溶接・レーザ溶接等）開発の経験・2D/3DーCAD（Solidworks）使用の経験■機構設計・製図、

• 年収

  550万円～1249万円
  550万円～1200万円(経験能力考慮の上優遇)昇給1回、賞与2回

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  大阪府
  大阪府

• 勤務時間

  社内規定に準ずる

• 休日・休暇

  年間127日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始、年次有給 25日(初年度22日 4月入社の場合)、慶弔・節目休暇、育児休暇、ファミリーサポート休暇、チャイルドプラン休業制度 他

• 福利厚生

  【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金【諸手当】通勤手当、住宅施策、育英補助給付金、カフェテリアポイント（福祉ポイント）　122，000円/年他

求人会社情報