求人ID : 273240 掲載予定期間:2023/05/15(月) ~ 2023/05/31(水)

電気制御設計

求人会社名:大手完成車メーカー直取引の設備メーカー

メンバー
500万円~849万円

募集要項

  • 仕事内容

    ■同社にて以下業務をご担当いただきます。<br><br>【具体的には】<br>自動車部品製造ライン(主に鋳造設備)に利用されるロボットの電気制御設計のうち、ハードおよびソフトの設計や改造、また客先工場での立ち会い、試運転を担当して頂きます。<br>同社製品は一品一様。その専用機それぞれの制御設計業務(PLC・シーケンサ制御)を 中心に据付まで幅広くご担当いただきます。 制御設計業務と配線等実務との比率は7:3程度のイメージになります。※詳細な配線業務は別部隊がおりますので、配線に関する知識経験はご安心くだ

  • 職種分類

    電気・電子・機械系エンジニア > 電気・電子・半導体系 > 制御・組み込みソフトウェア開発(電気・電子・半導体)

  • 業種分類

    機械・メカトロニクス

  • 年齢

    25歳~55歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 ロ
    技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須要件】※下記、両方を満たす方<br>・何かしらの設備・機械の電気制御設計経験<br>・シーケンス制御の経験<br><br>【歓迎要件】<br>・自動車業界向け電気制御経験者<br>・ラダープログラム、シーケンス制御、制御盤などの電気制御設計経験者

  • 年収

    500万円~849万円
    500万円~800万円(経験能力考慮の上優遇)<br>昇給1回、賞与2回

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    愛知県

  • 勤務地(市区町村)

    豊田市

  • 勤務時間

    社内規定に準ずる

  • 休日・休暇

    年間121日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始、有給休暇

  • 福利厚生

    【保険】<br>健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金<br>【諸手当】<br>通勤手当、住宅手当、食事手当<br>【待遇・福利厚生】<br>退職金、保養所

求人会社情報

  • 事業概要

    【概要・特徴】<br>自動車産業向けに豊富な実績がある日系の産業設備メーカー。<br>国内だけでなくアジアや北米にも拠点を有し、FA機器・生産設備の開発・設計から、部品加工・検査・製造まで行なっています。<br>完成車メーカーや自動車部品メーカーなど数々の大手企業を取引先とし、創業以来40期以上黒字経営を行なっています。<br><br>【技術力】<br>顧客の使いやすさを重視して、大量生産ではなく一品一様のものづくりを実施。<br>顧客の要望をもとに一からオーダーメイドの設備を開発しているため、独自のノウ

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社クイック
株式会社クイック
  • 設立

    1980年9月1日

  • 資本金

    3億5,131万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:1,487名/人材紹介部門:150名

機械/メカトロニクス
建設・設備/不動産
消費財/アパレル

専門職種に特に強く、
5万件を超える求人情報を保有しながら、企業と求職者を同時に担当するスタイルで、質の高い情報提供とアドバイスに定評を得ています。

この求人の担当コンサルタント

田中佑亮
株式会社クイック
田中佑亮
コンサルタント歴 : 6年
夕方以降に面談可能 企業と密なリレーション 業界知識豊富
  • 得意業種 メーカー(電気・機械・自動車関連)
  • 得意職種 電気・電子・機械系エンジニア

【東海エリアでの転職支援に強み】 製造業界、IT業界の大手企業から中堅・中小企業、ベンチャー企業まで幅広いクライアント対象に、リクルーティングアドバイザーとして従事。

【選考における面接対策に強み】
弊社全体の強みとさせて頂いておりますのは、企業の中途採用支援及び、転職者の転職支援の双方を担当することで蓄積される情報量です。
面接前には、蓄積された情報を元に面接詳細を作成し提供させて頂きます。面接での質問内容、面接官の人柄などを知って頂くことにより、面接の通過率をUPさせております。
面接前には実面接対策にて【模擬面接】のサポートを積極的に行っております。模擬面接をすることにより、面接の通過率が格段にUPすると考えております。

転職者の方々が新しい環境を探すにあたり、顕在化している希望は勿論、潜在的なニーズも汲み取りながら、様々な角度からの情報を提供し、ベストな転職になるように日々ご支援しております。



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