■同社のプロセスエンジニアとして以下の業務をご担当いただきます。【具体的には】・ウェーハ組立からテスト・グランディング、モールディング、ワイヤボンディング等の個別プロセス対応・基板、リードフレーム設計、シュミレーション、テスト、プログラミング開発など※契約社員での採用、1年後に登用制度あり
電気・電子・機械系エンジニア > 電気・電子・半導体系 > 生産技術・品質管理(電気・電子・半導体)
電気・電子・半導体
25歳~39歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須要件】下記のいずれかのご経験をお持ちの方・プロセスエンジニアのご経験・電子部品の生産技術の経験をお持ちの方【歓迎要件】・半導体後工程のプロセスエンジニアのご経験・化学物質への知見がある方
500万円~749万円 500万円~700万円(経験能力考慮の上優遇)昇給1回、賞与2回
メンバー
正社員
山形県
東置賜郡高畠町
社内規定に準ずる
年間124日/(内訳)週休2日制、年次有給休暇(入社時20日付与)、医療看護休暇(入社時5日付与)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、妊娠通院休暇 他
【保険】雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険【諸手当】通勤手当【待遇・福利厚生】社宅制度、フレックスタイム制度、育児・介護による勤務時間短縮制度、育児・介護休職制度、奨学金返還サポート制度、社内食堂・売店、トレーニングジム、健康管理室あり
【概要・特徴】同社は世界最大の半導体組み立て専業メーカーとして、スマートフォン、車載、民生品等の様々な分野にセンサーパッケージを提供しています。【魅力】同社は、グローバル企業ならではのビジネスプロセスの醍醐味を味わうことができ、働きたい会社ナンバーワンを目指しています。また、性別、年齢、障がいの有無、国籍などに関わらず多様な人財が能力を発揮し、共通して「世界のものづくりに貢献している」という誇りを持ち、日々チャレンジしています。働きやすさの土台となる各種社内制度、福利厚生の
1980年9月1日
3億5,131万円
法人全体:1,487名/人材紹介部門:150名
専門職種に特に強く、5万件を超える求人情報を保有しながら、企業と求職者を同時に担当するスタイルで、質の高い情報提供とアドバイスに定評を得ています。
転職経験者として今後のキャリアに対して不安感や期待感をお持ちになる気持ちは人一倍理解できる自負があり 私自身も転職経験者です。経験者として今後のキャリアに対して不安感や期待感をお持ちになる気持ちは人一倍理解できる自負があります。転職活動は孤独感がつきものですが、キャリアを一緒に再考することだけでなく、より良い形で転職活動を終えられる様一緒に走りましょう。現在45歳転職限界説は崩壊したと言われております。固定観念にとらわれず情報交換程度でも構いませんので一度お声がけ下さい。
プロセスエンジニア<半導体製造装置>
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