求人ID : 253270

製造業のサービタイゼーションを支援/クラウドサービスの開発・検証

求人会社名:大手独立系システムインテグレータ

メンバー
500万円~699万円

募集要項

  • 仕事内容

    ■製造業の顧客からの要求にマッチした同社サービス(パッケージ/開発/検証/診断/プロセス改善など)を提供しています。  【具体的には】 まずはこれまでの経験を考慮して配属プロジェクトを決め、PMの元で同社サービスやナレッジの理解を深めながら、各サービスの対応をしていただきます。経験を積んだのち、PL/PM候補としてチームをお任せします(サービスの提案/プロジェクト管理など)。また、投資としてAIなどの研究開発も行っているため、開発経験によってはそちらに参画していただく場合があります。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > 汎用系 > プロジェクトリーダー・マネージャー(汎用系)

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 年齢

    27歳~42歳まで
    【年齢制限理由】
    例外事由 3号 ロ
    技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

  • 応募条件

    【必須要件】以下、いずれかに該当される方 ・アジャイル開発プロジェクト参画経験(製造・検証どちらでも可) ・システム開発プロジェクト参画経験(製造・検証どちらでも可) ・顧客要求を基にした提案経験とその成功体験  【歓迎要件】 ・CI/CD、DevOps経験(特にテスト自動化、Jenkins Pipeline設計経験) ・オブジェクト指向言語での設計開発経験(Java、Pythonなど) ・クラウド環境での開発経験

  • 年収

    500万円~699万円
    500万円~650万円(経験能力考慮の上優遇) 昇給1回、賞与2回

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    神奈川県
    神奈川県

  • 勤務時間

    社内規定に準ずる

  • 休日・休暇

    年間125日/(内訳)完全週休2日制(土日)、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、介護休暇

  • 福利厚生

    【保険】 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 【諸手当】 通勤手当、地域手当 【待遇・福利厚生】 寮・社宅、財形貯蓄、社員持株、保養所、確定給付型企業年金、グループ共済、レクリエーション補助金、クラブ活動補助金、育児休業、介護休業、育児・介護のための短時間勤務・フレックスタイム制度

求人会社情報

  • 事業概要

    【概要・特徴】 東証一部上場、創業半世紀以上の独立系システムインテグレーター。 ICTサービスの開発、システムの運用・保守などを行っています。 自己資本比率60%以上を確保するなど、安定した経営基盤を持っている企業です。  【強み】 製造業を中心とした顧客基盤が強み。 長年にわたり製造業向けIoT化に対応する自社製品群を開発し、ノウハウを蓄積してきました。 セキュリティ分野においてはコンサルティングから対策導入、監視運用・教育までの一貫したソリューション提供

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社クイック
株式会社クイック
  • 設立

    1980年9月1日

  • 資本金

    3億5,131万円

  • 従業員(紹介部門数)

    法人全体:1,487名/人材紹介部門:150名

機械/メカトロニクス
建設・設備/不動産
消費財/アパレル

専門職種に特に強く、
5万件を超える求人情報を保有しながら、企業と求職者を同時に担当するスタイルで、質の高い情報提供とアドバイスに定評を得ています。

この求人の担当コンサルタント

田中佑亮
株式会社クイック
田中佑亮
コンサルタント歴 : 4年
夕方以降に面談可能 企業と密なリレーション 業界知識豊富
  • 得意業種 メーカー(電気・機械・自動車関連)
  • 得意職種 電気・電子・機械系エンジニア

【東海エリアでの転職支援に強み】 製造業界、IT業界の大手企業から中堅・中小企業、ベンチャー企業まで幅広いクライアント対象に、リクルーティングアドバイザーとして従事。

【選考における面接対策に強み】
弊社全体の強みとさせて頂いておりますのは、企業の中途採用支援及び、転職者の転職支援の双方を担当することで蓄積される情報量です。
面接前には、蓄積された情報を元に面接詳細を作成し提供させて頂きます。面接での質問内容、面接官の人柄などを知って頂くことにより、面接の通過率をUPさせております。
面接前には実面接対策にて【模擬面接】のサポートを積極的に行っております。模擬面接をすることにより、面接の通過率が格段にUPすると考えております。

転職者の方々が新しい環境を探すにあたり、顕在化している希望は勿論、潜在的なニーズも汲み取りながら、様々な角度からの情報を提供し、ベストな転職になるように日々ご支援しております。



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