■同社にて生産技術を担当していただきます。【具体的には】自動車内装部品の生産設備の企画、工程の具体化、ライン立ち上げ・導入
25歳～35歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須要件】・生産技術の業務経験
500万円～649万円 500万円～600万円(経験能力考慮の上優遇)昇給1回、賞与2回
メンバー
正社員
愛知県 愛知県
社内規定に準ずる
年間121日、完全週休2日制（土・日）・祝日、年末年始、夏季休暇、ゴールデンウイーク、年次有給休暇（初年度10日、最高20日）、慶弔休暇、特別休暇、出産休暇
【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金【諸手当】通勤手当、住宅手当、家族手当、レクリエーション手当【待遇・福利厚生】寮・社宅、退職金、財形貯蓄、保存年休制度（最大60日まで）
【概要・特徴】長い歴史を持つ、独立系の自動車内装部品メーカー。ヘッドライナー、ドアトリムなど、自動車の内装に関わる製品をトータルでプロデュースしており、国内のほぼ全ての完成車メーカーと取引を行っています。リサイクル素材を利用した画期的な内装部品群を展開するなど、環境に配慮した製品開発にも積極的です。【技術力】最新の研究環境と高度な試験評価技術で高機能・高品質なオンリーワン製品を提供しています。同社の防音材は遮音・防音に最も効果的で、低周波数域から高周
1980年9月1日
3億5,131万円
法人全体：1,487名／人材紹介部門：150名
専門職種に特に強く、5万件を超える求人情報を保有しながら、企業と求職者を同時に担当するスタイルで、質の高い情報提供とアドバイスに定評を得ています。
【東海エリアでの転職支援に強み】 製造業界、IT業界の大手企業から中堅・中小企業、ベンチャー企業まで幅広いクライアント対象に、リクルーティングアドバイザーとして従事。【選考における面接対策に強み】弊社全体の強みとさせて頂いておりますのは、企業の中途採用支援及び、転職者の転職支援の双方を担当することで蓄積される情報量です。面接前には、蓄積された情報を元に面接詳細を作成し提供させて頂きます。面接での質問内容、面接官の人柄などを知って頂くことにより、面接の通過率をUPさせております。面接前には実面接対策にて【模擬面接】のサポートを積極的に行っております。模擬面接をすることにより、面接の通過率が格段にUPすると考えております。転職者の方々が新しい環境を探すにあたり、顕在化している希望は勿論、潜在的なニーズも汲み取りながら、様々な角度からの情報を提供し、ベストな転職になるように日々ご支援しております。
生産技術
送信に失敗しました。
