■社内業務環境、IT環境の検討・開発・維持整備を目的として、社内IT環境のセキュリティ強化に向けた検討・構築(構築PJのリーダー)を担当いただきます。【具体的には】・国際的な情報セキュリティ基準を踏まえた、自社業務フローやIT環境の再構築の検討、計画、構築等・具体的な構築作業等はグループ会社またはパートナー企業に対応頂くため、上流検討、プロジェクト含む全体管理がメイン業務となります
30歳~40歳まで 【年齢制限理由】例外事由 3号 ロ 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、 期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
【必須要件】社内IT環境におけるセキュリティ設計や構築作業、PM/PLとしてのプロジェクト管理の経験および完成後の運用維持の経験をお持ちの方(社内SEでなくとも顧客向けにIT環境構築関連の経験があれば可)【歓迎要件】・上流設計における要件定義や方式設計のスキル・開発時の工程管理等のプロジェクト管理のスキル・製品マニュアル等で英語の場合があるため、英語読解力
600万円~949万円 600万円~900万円(経験能力考慮の上優遇)昇給1回、賞与2回
その他
正社員
神奈川県 神奈川県
担当者~主任
年間125日/(内訳)完全週休2日制(土日)、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休職、配偶者出産休暇、介護休職、家族看護休暇、不妊治療休職、配偶者海外転勤休職など
【保険】健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金【諸手当】通勤手当、資格手当、時間外手当【待遇・福利厚生】寮・社宅、財形貯蓄、年金制度、総合病院、カフェテリアプラン制度など
【概要・特徴】東証一部上場の総合電機メーカー。情報・通信システム、社会・産業システム、電子装置・システムなどを軸に、ITと制御・運用技術を活用した事業を広範に展開しています。【強み】高度なIT技術と、社会インフラ構築の豊富な実績が強み。長年培った多くのソリューションを独自システムに集積し、顧客企業の経営課題や品質向上に向けた協働作業を行っています。【人材育成】多岐にわたる研修プログラムが充実しています。技術教育として、基礎工学
1980年9月1日
3億5,131万円
法人全体:1,487名/人材紹介部門:150名
専門職種に特に強く、5万件を超える求人情報を保有しながら、企業と求職者を同時に担当するスタイルで、質の高い情報提供とアドバイスに定評を得ています。
製造業界を中心に、多種多様な企業様で転職サポートの実績があります 誰もがご存知の大手企業から、本国規模は大きいものの日本法人は立ち上げ直後といったようなニッチな外資系企業まで、製造業界を中心に、多種多様な企業様で転職サポートの実績があります。転職者の立場に立って「希望しているキャリアパスをどうやって築いていくか」を重視しながら長期スパンで希望に寄り添った親身なサポートをさせて心がけております。私自身も実際に企業様に足を運び、採用担当部署やエグゼクティブの方々から直接得たリアルな情報をお伝えしながら、ご希望にあった転職先をご紹介いたします。
社内SE<セキュリティ分野>
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