掲載予定期間:2022/04/20(水) ~ 2022/08/31(水)

インフラエンジニア_メガバンクグループ向けシステム基盤の上流工程担当

求人会社名:大手SIer

その他
450万円~900万円

募集要項

  • 仕事内容

    インフラエンジニアとして、メガバンクをクライアントとした情報系開発の基盤構築プロジェクトに参画し、ユーザへの提案、要件整理、プロジェクト推進等をご担当いただきます。
    開発のグループリーダーとして、フィナンシャルグループ(メガバンク系)向けに自ら企画提案し、受注したシステムの開発に携わって頂きます。
    メガバンクのシステムは、金融業界におけるスタンダードとなる事例も多いので、ソリューション化し、他の金融機関への横展開を進めて行くことも期待されます。
    開発担当としてのみならず、新たなビジネスの創出、及び、新技術の伝道者として活躍をしていただきます。

    【組織のミッション】
    某メガバンクの情報系・決済系・市場系のシステム開発及び新規システム化提案を推進することがミッションです。
    昨今では金融機関でもクラウド技術を用いた案件が増えており、担当する金融系クライアントに対して、新しい基盤技術の提供を行っています。
    同組織内では、生体認証や産学連携プロジェクトの主導、新しい自動化ツールを独自で開発したり、電子サイン認証等のデジタル化案件で複数の特許を取得するなど、これまでの枠にとらわれることなく先進的な取り組みをしています。

    【当該ポジションの魅力・特徴】
    金融分野の基盤システムだけではなく、最新技術を用いたソリューション提案なども行うことができます。
    また、他部署と比較しても製品導入なども先駆けて行うなど、スピード感や柔軟性のある業務が行えます。

    【キャリアパス】
    デジタル領域のシステム開発に従事していく上で、必要となるスキルを獲得することができます。
    ・プロジェクトマネジメント能力
    ・企画・提案能力(先進的な企画・提案や実証実験が実行可能)
    ・コンサルティング能力
    ・基盤技術
    ・コミュニケーション能力 システム開発グループのリーダーとしての管理能力、企画能力のスキルが習得できます。

    【職務の魅力】
    デジタル化のトレンドを受け、パブリック・クラウドを活用したシステム構築が経験出来ます。
    この業務にて、IaC(Ifrastructure as Code)に代表されるインフラ構築の一般的な最新トレンドに加え、当社独自の構築生産性アップや品質強化のナレッジを実践することで、インフラエンジニアとしてのスキルアップが期待できます。
    また、経験豊富な先輩PM(プロジェクト・マネージャ)

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > その他(IT・ソフト・ネットワークエンジニア) > その他(IT・ソフト・ネットワークエンジニア)

  • 業種分類

    その他(IT・ソフトウェア・インターネット)

  • 応募条件

    【必須要件】
    ■求める経験・スキル・知識
    (下記いずれも必須)
    ∟インフラエンジニアとして3年以上のご経験をお持ちの方
    ∟設計以上の上流工程経験がある方

    【歓迎条件】
    ■求める経験・スキル・知識
    ※クラウド系技術のご経験をお持ちの方は特に歓迎
    ※金融機関における情報系システムの知見をお持ちの方は特に歓迎(データウエアハウス、CRM、SFA等)

    ■他言語力
    英語力(ビジネスレベル)

    【求める人物像】
    ・自身のキャリアについて真摯に考え、将来像について自分なりのビジョンを持っている方

  • 年収

    450万円~900万円
    450万円~900万円

  • ポジション

    その他

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務時間

    同社就業規則に準じます

  • 休日・休暇

    同社既定に準じます

  • 福利厚生

    同社既定に準じます

求人会社情報

  • 事業概要

    上場大手システムインテグレーター。 データ通信システムサービスでは圧倒的な強みを持つ。また、公共部門、金融業界、一般事業会社向けのシステム構築においても大手。

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転職エージェント情報

株式会社コトラ
株式会社コトラ
  • 設立

    2002年10月4日

  • 資本金

    1億円

金融
IT/通信/インターネット
コンサルティング

◆日経 HR Agent Awardsにて2015~2018年の4年連続で「企業特別賞」、2019年には総合MVPを含む4部門での受賞となり5年連続受賞の快挙を達成◆



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