人事業務システムの企画・運用

募集要項

• 仕事内容

  ■グループ人事部門における研修システム・インフラの企画立案・予算管理および各種運用
  ■グループ人事部門におけるHR Tech活用/データマネジメントの計画立案・導入推進
  
  ＜具体的なプロジェクト＞
  ■グループ研修システムのグループ展開、システムレベルアップ、セキュリティ強化
  ■研修インフラの高度化としてスキルチェックシステムの仕組み高度化他、各種インフラ強化

• 職種分類

  IT・Web・ネットワークエンジニア ＞ 社内IT ＞ 情報システム企画・社内SE

• 業種分類

  その他（金融・証券・保険）

• 応募条件

  ＜必須要件＞
  ■四年制大学卒以上
  ■人事システムに関する以下いずれかのご経験をお持ちの方
  ・システム開発プロジェクトマネジメント経験
  ・パッケージ導入経験
  ・カスタマーサクセス/カスタマーサポート業務経験
  
  ＜尚可要件＞
  ・「応用技術者試験」資格、
  ・その他「ネットワークスペシャリスト試験」等の資格
  ・ビジネスレベルの英語力

• 年収

  700万円～1200万円
  年収イメージ：～1200万円（経験・能力を考慮の上当社規定により決定）

• ポジション

  その他

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都

• 勤務時間

  同社就業規則に準じます

• 休日・休暇

  同社既定に準じます

• 福利厚生

  同社既定に準じます

求人会社情報