組織人事コンサルタント(役員指名・報酬)

求人会社名:銀行系コンサルティング会社

その他
750万円~1500万円

募集要項

  • 仕事内容

    クライアントの経営戦略と経営課題、及びコーポレートガバナンス・コード等に基づき、社長・CEOや経営陣幹部の指名・サクセッションや役員報酬・評価に関する仕組みの構築、ガバナンス高度化のコンサルティングを行います。

    ◇主なクライアント
    顧客規模:大企業から中堅企業まで(上場企業中心)
    顧客業種:すべての業種

    ◇具体的には
    ・社長・CEOや経営陣幹部のサクセッションマネジメント構築・実行
    ・役位体系の整備、選任・解任基準の整備
    ・役員報酬・評価制度設計
    ・指名・報酬委員会の設置・運営
    ・取締役会のスキルセット、スキルマトリックスの整備
    ・執行役員制度の構築
    ・役員及び次世代経営人材育成プログラム設計・導入等

    【プロジェクト事例】
    ・東証1部・化学:社長・CEOの人材要件設計
    ・東証1部・電気機器:役位体系整備、サクセッションマネジメント構築、役員報酬・評価制度設計、指名・報酬委員会運営
    ・東証1部・インフラ:サクセッションマネジメント構築
    ・東証1部・小売:役員報酬制度設計
    ・東証1部・食品:役位体系整備、執行役員制度設計
    ・東証1部・化学:指名・報酬委員会運営

  • 職種分類

    コンサルタント・顧問 > コンサルタント > 人事・組織コンサルタント

  • 業種分類

    コンサルティングファーム・シンクタンク

  • 応募条件

    【必須条件】
    ・職務経歴5年以上
    ・以下のいずれかの経験
     -役員指名・報酬領域のコンサルティング経験
     -事業会社における役員指名・報酬領域に関する制度企画・運営経験
    ・一般ビジネスレベルのIT知識・PCスキル

    【歓迎条件・求める人材像】
    ・MBA(経営学修士)
    ・ビジネスレベルの英語スキル
    ・営業における高い実績
    ・書籍・雑誌記事・小冊子などの執筆経験

    ・コンサルタントとして絶えず成長を続けながら、長期的にお客様と向き合える方
    ・組織・人事に関する悩みを抱える企業に対し、外部プロフェッショナルという立場から、課題解決に向けて伴走していくキャリアに熱い情熱を持つ方
    ・これまでの職務経歴において、自律的に考えて仕事をしてきた方、自分なりの問題意識を持ちながら仕事をしてきた人方
    ・コミュニケーション能力が高く、自身の役割を自覚し、チームメンバーと協働しつつ自律的に働ける方

  • 年収

    750万円~1500万円
    イメージ 750万円~1,500万円 ※経験・能力・前給等を考慮し、当社規定により決定

  • ポジション

    その他

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務時間

    同社就業規則に準じます

  • 休日・休暇

    同社既定に準じます

  • 福利厚生

    同社既定に準じます

求人会社情報

  • 事業概要

    メガバンク系列のシンクタンク・コンサルティングファーム。 事業戦略、人事・組織、IR等各種コンサルティング及び政策立案に係る調査等のサービスを提供しています。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社コトラ
株式会社コトラ
  • 設立

    2002年10月4日

  • 資本金

    1億円

金融
IT/通信/インターネット
コンサルティング

◆日経 HR Agent Awardsにて2015~2018年の4年連続で「企業特別賞」、2019年には総合MVPを含む4部門での受賞となり5年連続受賞の快挙を達成◆

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