加盟店導入・審査関連業務（リーダークラス）【フルフレックス】

募集要項

• こだわり条件

  固定給30万円以上 英語力不問 育休・産休・介護休暇実績あり フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募

• 仕事内容

  加盟店導入・審査関連業務の運営・管理を行っていただきます。他部門並びに自部門内での調整業務も多数ございますので、やりがいが大きく裁量ある働き方が叶います。
  
  【具体的には】
  ■加盟店からの同社サービスへの申込受付に関する業務
  ■加盟店からの加盟店情報変更受付に関する業務
  ■加盟店申込受付後の決済機関審査申請に関する業務
  ■加盟店構築に関する業務
  ■業務品質、効率、納期等の管理および改善
  ■業務委託先管理（エスカレーション対応、運営状況管理、課題管理、改善施策推進等）
  ■他部門との案件、運用等に関わる各種調整
  
  【配属先：業務本部】
  ■全メンバー：約60名
  ■年代構成：20代前半35%、20代後半～30代前半15%、30代後半～40代50%　※幅広い年代層が活躍中です。
  
  【募集背景】事業拡大に伴い、人員を増強するため
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 応募条件

  ■複数名メンバーの取りまとめ経験（他部門並びに自部門内での調整事項多数あり/業界経験は不問）
  ■中級程度のPCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント）
  
  【歓迎要件】
  ■決済業界における業務経験
  ■加盟店営業経験
  ■チームビルド・運営・ティーチング・コーチング経験
  
  【同社の魅力】（HP：https://www.sbpayment.jp/）
  ■ソフトバンクグループの新しい金融テクノロジー（FinTech）事業を担う優位性高い立ち位置
  ■フルフレックス/福利厚生◎/育休産休実績多数等、WLB抜群

• 年収

  550万円～700万円
  550万円～700万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都

• 勤務時間

  9：00～17：45

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、年末年始休暇、年次有給休暇、積立年休制度、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇　等

• 福利厚生

  確定拠出年金制度、確定給付年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携、社員モニタ制度、総合福祉団体定期保険、永年勤続表彰　等

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