総合職【リース営業/レンタカー事業企画・営業】

募集要項

• こだわり条件

  従業員1000名以上 英語力不問 社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 残業月20時間以内 フレックス勤務 17時までに退社可 年間休日120日以上 土日祝日休み 急募

• 仕事内容

  一人一人のご経歴、適性を考慮し、お仕事の内容を決定いたします。
  主な業務は、次の通りです。
  
  【リース事業のコンサルティング営業】
  自動車リースを中心とした自動車関連サービス全般を活用し、企業のクルマに関する
  課題・ニーズにあらゆる角度から課題解決型の提案を行います。
  具体的には、企業の社用車の管理やメンテナンスをはじめ、燃料給油カード、
  自動車保険、車両運行管理のリスクコンサルティングなどの付加価値サービスを
  組み合わせながら、お客さまのニーズに応じた最適なプランをご提案します。
  また、グループの連携を生かし、クルマを入り口に、金融・保険・不動産・環境
  など、グループのサービスもご提案いただきます。
  
  【レンタカー事業の企画・営業】
  レンタカー部門もしくはカーシェアリング部門にて、事業計画の分析、販売プロ
  モーションの企画立案から全国に跨る営業及びマーケティング、フランチャイズ
  管理まで、幅広く経験していただく業務です。
  ＜業務例＞
  ・レンタカー・カーシェアリングブランドの維持管理
  ・レンタル車両及び店舗の品質向上施策の立案～実施
  ・全国規模の法人営業及びマーケティング
  ・個人向け販売促進プロモーション・マーケティング戦略の企画立案（国内・海外）～実施
  ・フランチャイズの統括管理業務
  ・新たなモビリティサービスの企画立案～実施
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 職種分類

  営業 ＞ 営業 ＞ 法人営業

• 業種分類

  リース・レンタル

• 応募条件

  ■営業経験3年以上
  ■普通自動車免許（AT限定可）
  ※実際に運転業務が発生いたします。
  
  【歓迎要件】企画、マーケティングのご経験
  
  【初任地について】
  ■原則大規模拠点（札幌・仙台・首都圏・名古屋・近畿圏・
  福岡）への配属ですが、選考を通じて決定させていただきます。
  ■レンタカー事業の企画・営業の場合は、入社後一定期間、
  レンタカー店舗で研修を行っていただくことがあります。
  ■将来的には全国の事業所・部門を跨ぐ異動の可能性があり
  ます。

• 年収

  400万円～480万円
  400万円～480万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都
  ※選考を通じて決定いたします。

• 勤務時間

  9：00～17：00

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、祝日、年末年始、有給休暇（初年度最大12日　※入社月によって変動／最大20日/年付与）、各種休暇（災害休暇・ボランティア休暇・産前産後休暇・慶弔休暇）

• 福利厚生

  転居を伴う異動の場合は借上げ社宅制度を利用可能、厚生施設（嵐山・軽井沢ほか）、各種制度（財形貯蓄制度・持株会・団体定期保険・育児休職制度）、クラブ活動（サッカー・テニスほか）、有給休暇取得推進制度（年1回、5営業日連続有給取得で5万円支給）、カフェテリアポイント6万円付与　※入社月により変動

• 企業PR

  ■オリックス自動車は、クルマに関することなら「造る」以外のすべてをビジネスフィールドと捉え、新サービスの開発に挑戦。乗用車リースのみならず、トラックリース、レンタカー、トラックレンタル、カーシェアリング、中古車販売、それらに付随する付加価値商品（給油カード・ETCカード・テレマティクスサービス・車両管理BPO）など多彩なサービスを取り揃え、“ほかにはない”自動車サービス会社として進化し続けています。
  ■「リース」「レンタカー」「カーシェアリング」「中古車販売」などさまざまなクルマの利用形態を提供できることが、当社の強みです。お客さまの利用形態（使用期間・使用頻度・使用目的）に合わせて、これらのサービスを複合的に組み合わせることで合理的かつ経済的にご利用いただくための最適なクルマの使い方をご提案しています。
  ■当社の国内車両管理台数は100万台を超え、業界トップクラス。また、「リース」「レンタカー」「カーシェアリング」の3事業を大規模に展開し、お客さまのニーズに応じたサービスをワンストップで提供できるユニークな会社です。
  ■お客様の抱える悩み・課題を解決すること私たちの仕事です。自動車リースは車を多く使用する法人を中心に広く利用されていますが、昨今は資金の有効活用や経費処理の簡便化といったファイナンスニーズに加え、安全で適切な運行管理をはじめ、さまざまなクルマの管理業務のアウトソーシングニーズが高まっています。

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