建設機械（ショベル、クレーン等）の計測・制御システムの開発

募集要項

• こだわり条件

  上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 固定給30万円以上 英語力不問 社宅・家賃補助制度 退職金制度 年間休日120日以上 土日祝日休み 急募

• 仕事内容

  ■建設機械事業部門にて、下記開発をお任せいたします・
  建設機械（ショベル、クレーン等）の自動化開発。
  対象機械特性のモデル化、
  制御アルゴリズム検討、
  モデルベース開発（MBD）を用いた計測・制御システム
  
  【勤務地】
  ※拠点は横須賀ですが、事業部門・関係会社と進めていくため、各事業部（建設機械は千葉製造所）に出張する必要も有ります。
  
  【業務の面白み・魅力】
  制御アルゴリズム検討から実装、実機検証などの全体の開発プロセスに参加することで、仕事の充実感が得られ、開発したシステムが商品化されることで達成感を味わうことがでできます。
  
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 応募条件

  ■計測、制御工学知識
  ■計測、制御アルゴリズム開発の経験
  【歓迎要件】
  ■モデルベース開発（MATLAB / Simulinkによるモデル化とシミュレーション）の経験
  ■油圧制御知識
  ■文書、マニュアル読解、電話での会話（TOEIC600点程度）
  
  【求める人物像】
  ■機械に興味があり、理論構築と実機検証の両面からバランスよくアプローチできる方。
  ■主体的に活動し、強い責任感とリーダーシップがあり、チームワークを重視できる方。

• 年収

  600万円～1000万円
  600万円～1000万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  神奈川県

• 勤務時間

  8：30～17：30

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、■年間休日125日（2018年度）※会社カレンダーに準ずる■国民の祝日■メーデー■年末年始（12月30日～1月4日）■夏季休暇■年次有給休暇22日（消化率は70%超）■その他休暇：有給（リフレッシュ休暇、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇等）／無給（産前産後休暇、看護休暇、介護休暇等）

• 福利厚生

  ■住宅手当（最大65％の賃貸料補助※エリアによって変動／無期限の支給／上限額有り）
  ■育児支援金（お子様出生時10万円、小学校入学時20万円、中・高校入学時10万円支給）
  ■カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）／確定拠出年金制度など。その他、育児・介護休業期間の延長（育児：1.5年→3年、介護：1年→3年）、短時間勤務制度の拡充、さらには育児・介護を理由に退職した社員の再任用制度も導入。

求人会社情報