障がい者従業員支援【東証一部G/神奈川・藤沢駅】残業約10H

募集要項

• こだわり条件

  シニア歓迎 英語力不問 残業月20時間以内 年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分 急募

• 仕事内容

  株式会社アウトソーシングの特例子会社である同社にて障がい者従業員の支援を行っていただきます。従業員は9割以上が障がいを持つ社員で「企業は従業員自らの力で成長させていくもの」という理念を実践しています。
  【具体的には】
  ■従業員の定着支援、環境整備、メンタルケア
  ■業務の助言、指導、サポート　■社内研修の企画、グループワーク
  ■実習生の受入れ対応　■安全衛生　■リワーク支援　■その他関連業務
  ■日帰りでの出張（社内研修のため/九州エリア等を含む/2か月に1回程度）
  【働きやすい環境】
  ■フレックス制度（コアタイム10～15時）があり、残業10H程度となっております。
  ■毎月最終の金曜日はプレミアムフライデー（15時退社）で、社員の多くの方が利用されています。
  
  ～東証一部上場アウトソーシングGの障害者のための特例子会社～
  
  ■アウトソーシングビジネスサービスの従業員は9割以上が障がいを持つ社員です。ひとりひとりの特性を理解し、親会社であるアウトソーシングの支援により採用から会社運営までを自らで行っています。
  ■グループ企業のシェアードサービス部門として事業展開をするとともに、「企業は従業員自らの力で成長させていくもの」という理念を実践しています。
  ■一般的な特例子会社ですと、管理部門業務に携わっている障がいを持つ社員の方々は少ない状況ですが、同社では経理・人事等も含めて、幅広くご活躍いただいております。
  
  
  
  
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 応募条件

  ※応募書類に顔写真必須となります※
  ■社会福祉士または精神保健福祉士の資格をお持ちの方
  
  【求める人物像】
  ・障がい者に安心して働いていただきたいという思いをお持ちの方
  ・新規拠点立ち上げ（4/1予定）になりますので、管理業務もできる方大歓迎です。

• 年収

  325万円～410万円
  325万円～410万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  神奈川県

• 勤務時間

  9：00～18：00

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）

求人会社情報