従業員1000名以上 英語力不問 退職金制度 リモートワーク 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募
NEC-G内外の各種開発プロジェクトが対象となります。【入社後のキャリアパス想定】PMO担当~主任としての経験を数年積んだ上で、その経験を活かしてエキスパート、マネージャとして部下マネジメントを実践していく立場へとキャリアアップしていくことを期待しています。【今回募集の背景】NEC-G内外の開発現場におけるPMO機能の強化を目的に、現在の人員を増員する為。特にPMO経験を有する即戦力採用を行うため。 【スキルセット】・PMBOKに関する知識とそれに基づく実務経験・コミュニケーション能力(関係者間の調整能力)・改善提案能力・リスク管理における予兆監視能力・進捗管理、課題管理における緻密な計画管理能力※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
下記のいずれかを満たすこと・製品開発(HW、SW、MW開発)プロジェクトにおけるPMまたはPMO経験者。・PMBOKなどの知識体系に基づき、プロジェクトマネジメントをサポートできる方。・リスク管理(リスクの洗い出しや回避施策の提言)やスケジュール管理などを通じて、プロジェクトを成功に導くことを当事者意識を持って対応するなど、他者貢献意欲の強い方。
480万円~850万円 480万円~850万円
メンバー
正社員
神奈川県 川崎市
8:30~17:15
完全週休二日(土日)、休日休暇形態: 年次有給休暇(初年度20日、当該年度付与の未使用分の翌年度への積立可、半休取得制度あり)、結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇など
転勤者借上社宅制度あり
★NECグループ11万人の成長を支えてきた、さまざまな業務プロセス改革の実践を積むプロフェッショナルとして、お客さまのビジネスの成長に貢献します★【NECグループの経営基盤を強化するために2014年4月に設立】同社は、NECプロサポート・NECパーチェシングサービス・NECデザイン&プロモーション・NECラーニングの4社が2014年4月に統合してできた企業です。2015年4月以降、NEC本体の本社管理部門・事業部スタフ部門の集約先として活躍しています。【今後は多様なノウハウを活かして、外販にも力を入れていきます】NECグループの業務改推進プロジェクトの中心にあって、NECグループ10万人の働き方改革を推進する役割を担っています。 NECグループ11万人の業務プロセス見直しの中で磨かれた業務プロセス構築力、システム適用・運用力、そして豊富な専門知識を持つ人材を数多く保有しているといった強みを活かし、今では内販比率が8.5割程度ですが今後は外販にも力を入れていきます。 【充実の福利厚生制度】ファミリーフレンドリー・ファンド制度/財形貯蓄制度/従業員持株会/NEC保養所/契約スポーツ施設優待利用/年間休日127日
2014年
100,000,000円
3118
■NEC及びグループ各社へ人事総務・経理財務・調達から教育・プロモーションまで、業務プロセスの重要機能を最適化したシェアードサービスを提供。NECグループの業務改革推進プロジェクトの中心である「11万人の働き方改革」の中核を担っています。■AIやIoT、VRなどの先端テクノロジーを活用することにより、「営業・マーケティング」「SCM」「事業計画」「人事・組織開発」の4領域を中心に、NECグループ向けにさまざまなサービスを企画・展開●人事・総務シェアードサービス事業 ●ラーニング事業 ●経理財務シェアードサービス事業 ●マーケットコミュニケーション事業 ●調達サービス事業
1988年4月14日
50億円(持株会社(株)パソナグループ)
(株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)
【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。
システム開発業務のPMO担当
【2014年にNECグループ4社が統合して設立された、NEC本体の本社管理部門・事業部スタッフ部門の集約先として設立された企業です】 【勤務先はNEC玉川事業所勤務予定です。とても綺麗なオフィ…
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