マーケティング（展示会/イベント※オフライン-オンライン）

募集要項

• こだわり条件

  ベンチャー企業 英語力不問 育休・産休・介護休暇実績あり フレックス勤務 17時までに退社可 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募

• 仕事内容

  SmartHRではこれまで、様々な展示会・セミナー・カンファレンスへの出展や協賛を通して、プロダクトの価値を多くの人に広めるのと同時に、多くの見込み顧客と接してきました。しかし、SmartHRを知らない方がまだまだ多いのが現状です。SmartHRの認知度を高めるためにまだ実施できていない施策や、我々が気付いていないやるべきことが沢山あると感じています。
  今回は、イベントマーケティングの活動の幅と頻度をより一層上げつつ、成果の最大化を行っていくために、本ポジションの募集を開始します。
  昨今の状況からオフラインイベントにとらわれず、オンラインからオフラインまで、リード獲得のための様々な施策を企画実行いただきます。
  【ミッション】
  イベントを通して、SmartHRの価値を1人でも多くの方に届ける。
  【業務内容】
  ■展示会に関する業務　　■その他イベントに関する業務
  【具体的には】
  ■出展計画の策定　■ブース設計、展示会に関連する制作物のディレクション業務
  ■運営計画の立案・実行　■イベントに関連した広告施策の企画・実行
  ■イベント当日の運営　　■自社カンファレンスの企画・運営
  ■各種セミナーの企画・運営
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 応募条件

  ■マーケティング業務の実務経験
  ■展示会・セミナー等の運営経験
  
  【歓迎要件】
  ▼デジタルマーケティングの経験
  ▼BtoBプロダクトのマーケティングの経験
  ▼プロジェクトマネジメントの経験
  
  【求める人物像】
  ■人を巻き込みながら大規模なプロジェクトを遂行できる方
  ■緻密な業務進行力と大胆な発想力を持ち合わせている方
  ■PDCAを回して業務改善を行っていける、推進力の高い方

• 年収

  400万円～700万円
  400万円～700万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都
  港区

• 勤務時間

  10：00～16：00

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）

• 福利厚生

  ・ツール使い放題（ほぼノールック）・たばこ吸わない手当て
  ・オフィスコンビニ・オフィスおかん・お昼寝推奨（お昼寝スペースあり）・セキュア手当て（1Password などの費用負担）・フリーアルコール（毎日18:30以降）・シャッフルランチ（毎週水曜日）・部活制度・書籍購入制度（Slack に書くだけ）・資格保持費用の負担（士業など）・勉強会や講座受講の費用負担（都度相談）等

• 企業PR

  ～各種スタートアップ系のピッチ賞レースで「全て」最優秀賞を獲得～
  ＜OpenNetworkLab/TechCrunch/B Dash Camp/Infiniy Ventures Summit 等＞
  
  【SmartHRについて】
  シェアNo.1の「クラウド人事労務ソフト」です。入退社手続きや従業員情報の一元管理、年末調整にいたるまで、あらゆる人事・労務管理をペーパーレス化します。オプション機能や外部サービスとの連携も充実。企業からアナログで煩雑な業務をなくし、従業員の生産性向上を後押しします。
  サービスの満足度は非常に高く継続利用率は「99.5％超」。多くの優れたクラウドサービスがございますが、この継続率は世界で見てもトップレベルの継続率です。
  デジタルファースト法が施行されるなど国の後押しもあり、急成長を遂げております。
  【コンセプト】
  社会保険・労働保険は、それ自体はすばらしい制度です。しかし、その手続きの不便さ、煩雑さ、わかりづらさは否めません。同社はこのアナログな領域を、テクノロジーと創意工夫でもっとシンプル、かんたん、便利に変えていきます。
  経営者は本業に、人事担当者は採用や制度づくりに集中でき、そこで働く従業員はよりよい環境で安心して働くことができる。そのような社会を同社は SmartHR で実現します。

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