SAPコンサルタント※時短勤務可

募集要項

• こだわり条件

  英語力不問 育休・産休・介護休暇実績あり 時短勤務あり 土日祝日休み 採用人数5名以上 転勤なし 急募

• 仕事内容

  SAPの各システムの導入コンサルティングをお任せします。担当業界はご希望やご経験に応じます。
  【具体的な業務】
  ・SAP導入に伴うアドオン設計
  ・ABAPプログラミング
  ・システム運用保守業務　など
  
  経験やスキルによっては、クライアントの現状把握、業務分析、業務改善提案やソリューション提案といった、上流コンサルタントとして早期から活躍して頂くことも可能です。
  
  ☆★充実のスキルアップ制度★☆
  社員の早期育成と生産性向上を目的とした独自システムPIMS（Project Information Management System）を開発。
  目標管理制度、プロジェクト工程管理制度、原価計算制度、評価制度などを一括管理し、効率的なステップアップ、スキルアップを支援しています。
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 応募条件

  ※下記いずれかのご経験
  ■SAP（会計・人事・販売管理・在庫管理・生産管理 等）いずれかのコンサルティング、保守、ABAP開発などのご経験
  ■SAPの経験はないが、SEやプログラミングの経験があり、今後人事領域のSAPコンサルタントとして活躍したい方
  
  【歓迎要件】
  ■SAP（会計・販売・在庫管理・生産管理 等）の開発・コンサル経験
  ■SAP認定コンサルタント資格（FI、CO、SD、MM、PP、BASIS 等）を保有、または同等レベルの知識、ご経験

• 年収

  300万円～720万円
  300万円～720万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都
  千代田区

• 勤務時間

  9：30～18：30

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、■祝日 ■年末年始休暇（6日）
  ■夏季休暇（3日） ■有給休暇（入社月から10日間付与）
  ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■産前産後休暇
  ■育児休暇 ■子の看病休暇
  ※産前産後休業／育児休業取得実績あり（現在時短勤務制度を利用して就業中）

• 福利厚生

  ■給与改定2回（コンピテンシーを重視した評価制度にのっとり6か月毎に改定）
  ■交通費支給（月50000円まで実費支給）※プロジェクトへの交通費は全額支給
  ■各種セミナー、研修等会社負担にて受講可

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  ～『働き方は自分で決める』/ワークもライフも大事にしたいコンサルタントが活躍するための理想の環境があります～
  同社は基幹業務システムの最大手であるドイツSAP社が提供する人事システムのトップベンダーとして、多くの実績を積み上げてきたオデッセイより2017年に設立されました。
  
  ◎入社時から時短OK！『働き方は自分で決めるのが原則』
  　週4出勤、9：00～16：00出勤などで勤務実績あり/ご希望に合わせて相談可能です
  　定年なしなので生涯現役でキャリアを積みたい方も大歓迎です！
  ◎（株）オデッセイに準じた業界最高水準の待遇
  
  ～SAP人事領域で圧倒的な業績・待遇を誇る母体『オデッセイ』～
  ★SAPゴールドパートナー★HCM領域国内総ユーザーの約15％のシェア（業界トップレベル実績）
  HCM（人事領域）が日本に上陸した当初から導入コンサルティングを手がけている老舗企業で、日本で18社のみのSAPゴールドパートナーに認定されています。
  「仕事にやり甲斐を人生に豊かさを」を社是として社員環境満足度重視の経営を行っており、社員の早期育成と生産性向上を目的とした独自システムの開発・等級に応じた明確な給与基準を以て社員の能力・コンピテンシーを最大限発揮できる環境づくりに取り組んでいます。

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