英語力不問 退職金制度 17時までに退社可 年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分 急募
・人材マネジメント戦略の立案・人事制度改革コンサル・組織風土改革コンサル■HRソリューションズ:人事制度改革、人事業務改善、労務コンプライアンス、組織風土改革・意識改革コンサルティング、企業再生・事業再編における人事コンサルティング等、「ヒト」にかかわるあらゆる経営課題・業務課題について、最善の解決策を提案し、企業の真の成長をサポートしています。■業務の特徴:定型的な商品を押し付けるのではなく、お客さまの課題や状況に応じて課題解決に何が必要かを一緒に考え、提案・実行支援するオーダーメイド型の仕事で、やりがいがあります。また、目標数字は部書単位で持ち、個人ノルマは無いため本当に顧客の事を考え、取り組める環境です。職場には、会計士・税理士・社労士・司法書士等の有資格者が多く在籍し、幅広い知識を習得し、経験を積む事が可能です。※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
■下記いずれかにあてはまる方・給与制度、評価制度の設計、整備のご経験・事業会社の人事部での実務経験【歓迎要件】■社会保険労務士資格をお持ちの方
400万円~800万円 400万円~800万円
メンバー
正社員
東京都 東京都中央区京橋2-2-1
9:00~17:00
完全週休二日(土日)、年末年始(5日)、夏季休暇(5日)、年次有給休暇(法定どおり)、慶弔休暇、産前産後、育児休業(法定どおり)、リフレッシュ休暇(10年勤続)、有給奨励日あり
・出張手当・教育研修制度・海外視察研修・外部研修
元・中央青山PwCコンサルティング。2007年に監査法人から独立し、独立系、財務分析系のコンサルティングファームとして、主に中堅・中小企業向けに「再生・再編業務」「人事・労務業務」「M&Aアドバイザリー」「会計・税務業務」「国際業務」など経営全般にわたるコンサルティング業務をおこなっています。■コンサルタントは公認会計士、税理士、司法書士、社会保険労務士、金融機関出身者等、各分野の専門家によって構成されています。同社は360度あらゆる角度から企業の経営課題を検証し、お客さまと目標を共有しながら課題解決に必要なアドバイスを行う真のパートナーであり続けます。【特徴】・同社が業務の中心に据えているのは、「全体最適」の視点で取り組む「チームコンサルティング」です。お客さまの状況に応じて各分野のコンサルタントや税理士、公認会計士、社会保険労務士、司法書士などの専門家から適切なメンバーでチームを組成し、課題解決のための一番良い方法をチームで共有、実行します。・創業間もないベンチャーから海外取引を行うような中堅・上場企業まで幅広く対応しています。【環境】・多くの専門家がいますので、幅広く知識を習得していただくことができます。・中途入社者が8~9割程度を占めていますので、馴染みやすい環境です。
1987年
10,000,000円
■経営、会計、事業再編、人事、情報システム分野での企業へのコンサルティング事業【グループ企業】・みらいコンサルティング株式会社・税理士法人みらいコンサルティング・社会保険労務士法人みらいコンサルティング・MCA監査法人・みらいコンサルティング司法書士事務所・MIRAI CONSULTING MALAYSIA SDN.BHD.・Reanda MC 国際公認会計士共同事務所・株式会社みらいアウトソーシングSR・一般財団法人ASEAN・東アジアビジネス支援機構【海外拠点】上海/北京/シンセン
1988年4月14日
50億円(持株会社(株)パソナグループ)
(株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)
【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。
人事コンサルタント(東京)
顧客の経営課題に、会計士・税理士・社会保険労務士・司法書士などの専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、あらゆる角度から的確なアドバイスを?い、企業のニーズに最適な…
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