電気設計エンジニア　東証一部上場/三菱グループ

募集要項

• こだわり条件

  上場企業 設立50年以上 英語力不問 社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 急募

• 仕事内容

  民間向けプラント設備の電気設計をメインにお任せ致します。より安定した組織の実現を見据え、異分野からのスタートでも安心して実力を身に着けられる環境があります。
  【具体的には】
  【1】Ｐ＆ＩＤ、機器ＬＩＳＴ等の基本設計書から、単線結線図及び電気
  負荷ＬＩＳＴの作成
  【2】受配変電、高圧または低圧動力設備、照明、接地及び弱電設備の仕様書及び計算書作成
  【3】電気品、受配電盤、ＭＣＣ（動力制御盤）、電気工事等の購入仕様の作成　【4】電気品、各種電気設備盤及び電気工事におけるVENDOR図面の確認/検図業務
  【5】現地での電気工事のチェック業務（シーケンスチェック等）
  
  【組織構成】3名
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 応募条件

  ■機械系・電気系の学科卒の方
  
  【歓迎要件】
  ■電気設計経験
  ■プラント業界での電気設計経験
  ■受変電設備に関するご経験
  
  ※10年以上の経験をお持ちの方は尚歓迎です。
  ※ベテラン層の方には、エンジニアリング会社における電気設備の設計、または計装設計の実務経験を期待します。
  ★機械メーカーの側面もあり、業績が安定している企業です。
  ★製品の専門知識に関して、OJT形式で丁寧に育成します。

• 年収

  420万円～600万円
  420万円～600万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  神奈川県
  川崎市川崎区

• 勤務時間

  8：30～17：05

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、有給休暇7日～20日
  GW（7日程度）、夏期休暇（7日程度）、年末年始（7日程度）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇（初年度7～10日※入社日に付与）

• 福利厚生

  ■制度：住宅融資、社員持株会、財形貯蓄、社員共済、資格取得援助、育児・介護休業、ジョブローテーション、独身寮・社宅（月15,000円～30,000円※家族の人数により変動）、再雇用（65歳まで、契約社員／1年更新）■施設：武道場、社員食堂
  ■その他：団体生命保険、各種クラブ活動　■教育補足：基礎研修、技術講座、通信教育、導入研修、設計講座

• 企業PR

  【三菱化工機株式会社とは】
  同社は、東証一部上場の老舗プラントメーカーで「製造機能を持ったエンジニアリング企業」として強みを発揮しています。1935年に当時輸入に頼っていた化学工業機械の国産化を目的として設立され、日本の重化学工業の発展を支えてきました。「製造機能を持ったエンジニアリング企業」である同社は、都市ガス、電力、化学、医薬、食品、半導体、バイオ、大気汚染防止、水処理、新エネルギーなど様々な分野で求められる機械・設備を製作しています。
  ■プラント事業
  精製・分離技術を核に、高品質・低価格・短期間でお客様のニーズにお応えするプラントを提供。都市ガス、石油、水素、硫黄回収等のエネルギー関連と医薬、食品関連及び一般化学工業用装置・設備の建設を軸に国内及び海外へ展開。
  ■環境事業
  1950年代後半より環境事業の先駆けとなる水質汚濁の防止事業に取り組んでいます。近年では下水、産業排水、産業廃棄物の各処理設備の建設を軸に展開。
  ■単体機械事業
  創業以来培ってきた固液分離技術は、舶用燃料油の分離機の分野で３大メーカーの地位を確立し、世界の海運業を支えております。
  【数字で見る三菱化工機】■平均勤続年数：16.7年■平均年齢：44.2歳■有給平均取得日数：13.6日

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