コネクテッドカーを利用した法人向けサービスのPM

募集要項

• こだわり条件

  外資系 上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 語学（英語）を生かす 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 リモートワーク フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 急募

• 仕事内容

  ＜職務内容＞
  コネクテッドカーを利用した新規法人向け新規ビジネスのプロジェクトマネジメントを担当していただきます。
  
  【担当プロジェクト】
  １法人向けのコネクテッドサービス
  法人向けの車両にコネクテッド機能をつけ、車両管理できるサービスを来年からローンチ予定です。
  来年は運用フェーズに入り、さらなるアプリのアップデートや機能追加などを行うフェーズに入っていきます。
  
  ２コネクテッドカー向け新規保険サービス
  コネクテッドカー向けに運転挙動連動型の保険や事故情報の連携など新たなサービスをローンチ予定です。
  今後は適応車両の拡大を予定しております。
  
  【担当業務】
  ・サービス企画、開発要件定義
  ・社内・社外への開発発注
  ・サービスの販促に向けての社内連携（営業、マーケティング、広報部門などとの連携）
  ・新サービスローンチに向けた社内承認プロセス
  （社内のグローバル部門の担当者とも英語でやり取りが発生します。）
  ・業務委託をしている協力会社への業務指示、業務管理
  
  ＜アピールポイント（職務の魅力）＞
  モノづくり企業であった日産自動車としては、ほぼ未開拓の分野で、経験者が少なく、社内でこの分野の第一人者になれるポテンシャルのある仕事です。
  決まったやり方、レールが引かれている業務ではなく、遂行が困難である一方、自分で仕事を切り開いていく、やりがいのある仕事です。
  プロジェクトマネジメントを通して、社内、社外の幅広い関係者とコミュニケーションすることで、早い段階で幅広い人脈を作ることができます。
  
  ＜募集背景＞
  従来の車のみを売るビジネスから、車＋サービスを売るビジネス事業拡大していく中で、コネクテッドカーを利用した新規のサービスビジネスを開始しています。
  こういった中で、新しく立ち上げた車＋サービスビジネスのプロジェクトマネージメント担当者を募集します。
  
  ＜想定残業時間＞
  ２０H／月
  
  ＜組織構成／組織図＞
  部長１名⇒主管１名⇒主担１名⇒担当１～２名⇒業務委託協力会社２～３名
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 職種分類

  企画・マーケティング ＞ 企画・マーケティング ＞ 商品企画・開発

• 業種分類

  自動車・自動車部品・輸送用機器

• 応募条件

  １プロジェクトマネジメントとして、幅広い関係者とコミュニケーションできること。
  具体的には下記いずれかのご経験をお持ちの方
  ・メーカーで新規事業の企画／開発に関わるプロジェクトマネジメント／技術営業
  ・IT業界でのプロジェクトマネジメント／コンサルのご経験
  
  ２英語を使ったコミュニケーションが取れる方
  （社内コミュニケーションとして、英語での会議参加の機会があります。）

• 年収

  500万円～1000万円
  500万円～1000万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  神奈川県

• 勤務地（市区町村）

  横浜市西区

• 勤務地（詳細）

  横浜市西区

• 勤務時間

  8：30～17：30

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、週休2日制（※当社カレンダーによる、月5～8日）,年間121日 夏季休暇（9日間程度）、年末年始（9日間程度）、ゴールデンウィーク、次有給休暇　※初年度17日・以後、繰越分を含め最大40日まで（連続取得制度：個別に9連休の設定可）、特別休暇、半日年休制度、育児休職制度、介護休職制度、配偶者の海外赴任帯同休職、勤続節目休暇制度（勤続10年毎に5日間の特別休暇）

• 福利厚生

  家族手当、時間外勤務手当、他、住宅支援として、独身寮または手当等の補助あり（入居にあたっては当社規程による） 社内預金、財形、持株会、退職年金、住宅ローン、保険団体割引、社員車両購入制度、食堂、 社内診療所、健保保養所、各種レジャー施設、在宅勤務制度（在宅手当あり）、社内託児所 他

• 企業PR

  ★様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★
  【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】
  ■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。
  「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」
  世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。
  ■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。
  【働く環境】
  多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。
  ■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション
  ■ファミリーサポート休暇制度（1年度に最大12日間/うち5日は有給）
  ■育児両立支援セミナーの開催
  ■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催　など

求人会社情報