内部統制・リスク管理を行う総務担当（管理職候補）【越谷】

募集要項

• こだわり条件

  従業員1000名以上 英語力不問 社宅・家賃補助制度 退職金制度 年間休日120日以上 駅徒歩5分 急募

• 仕事内容

  内部統制に関する業務改善事項を支店長、統括、事務担当に意見し、支店運営に反映していく「業務企画職」です。
  【具体的には】
  ■業務改善指導　■リスク管理、コンプライアンス　
  ■回収管理　■勤怠管理
  ■取引先財務分析　■事務管理　
  ■予算編成、損益、業績管理、支店長会議運営
  
  《おすすめポイント》
  社内外の多くの人と係わりながら、問題解決に寄り添うことで支店長、拠点の担当から頼られる存在になり、やりがいを実感する事が出来ます。
  
  《同ポジションでご活躍されている方々のバックグラウンド》
  ◆行政書士事務所で働いていた方　
  ◆金融業界で融資を担当してきた方
  ◆総務～経営企画を担当されてきた方
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 職種分類

  管理部門 ＞ 管理部門 ＞ 総務

• 業種分類

  建設・土木

• 応募条件

  ■普通自動車免許
  ■融資に関わる何かしらの業務経験者（住宅・不動産営業可）
  ■銀行・信用金庫等の金融機関で総務部門・経営管理部門いずれかのご経験
  
  【求める人物像】
  ◆受け身ではなく、自分から積極的に手を挙げチャレンジできる方
  ◆一緒に働く支店長やメンバーと積極的にコミュニケーションを取れる方
  ◆フットワークが軽く、イレギュラーの事態にもフレキシブルに対応できる方

• 年収

  430万円～550万円
  430万円～550万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  埼玉県
  越谷市

• 勤務時間

  9：15～17：30

• 休日・休暇

  完全週休2日制（火曜・水曜）、会社指定日（祝日含む）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、介護休暇、永年勤続休暇

• 福利厚生

  交通費支給（上限80km）、資格取得支援制度、財形貯蓄制度、優秀社員表彰、住友林業持株会、えらべる倶楽部、慶弔見舞金、スマートフォン貸与　など

• 企業PR

  【住友林業株式会社のグループ会社としてリフォーム・アフターメンテナンスに特化したサービスを展開】
  
  　日本の国土の約1/800※の森林・山林を所有する総合木材企業・住友林業株式会社（東証一部上場企業）を母体とする住友林業グループ。当社は数あるグループ企業の中で、「住友林業の家」のアフターメンテナンスを担うため、1988年（昭和63年）に設立されました。以来、確かな建築技術と業務により1991年（平成3年）、新たにリフォーム事業をスタートさせました。
  　『住友林業の家』で培った木造住宅の技術力を活かし、一般の住宅はもちろん、旧家や古民家などの日本古来の木造建築のリフォームにおいても数々の実績があります。『住友林業の家』のみならず、一般住宅すべてのリフォームに携わることができるのは、他の企業では見られない特徴です。
  　「木造注文住宅」においては業界で屈指の実力を持ち、市場でも高いブランドを築き上げています。同社の業績好調の要因は、独自の工法による「高い技術力」です。

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