自社コールセンターの企画/運営

募集要項

• こだわり条件

  英語力不問 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 年間休日120日以上 転勤なし 駅徒歩5分 急募

• 仕事内容

  お客様の満足度向上を念頭に様々な視点から業務改善に取り組んで頂きます。
  【具体的業務】
  ■オペレーターの採用、教育、管理
  ■オペレーターの業務品質改善（トークスクリプトの改善など）
  …業務効率化よりも、顧客満足度向上のための品質向上が目的です。
  ■販促キャンペーンの企画・運用
  
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 職種分類

  販売・サービス ＞ コールセンター・テレマーケティング ＞ コールセンター管理・運営

• 業種分類

  専門商社・卸売（食品）

• 応募条件

  ※履歴書に写真の添付をお願い致します
  【必須要件】
  ■コールセンターでのSVまたは管理者経験
  ※アウトソーサー側の管理経験もご応募可能です。

• 年収

  430万円～600万円
  430万円～600万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都

• 勤務時間

  9：00～18：00

• 休日・休暇

  週休二日、※土日いずれかの出社あり（必ず振り替え休日を取得いただきます）
  祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇（入社後3か月/2日、半年/8日付与）

• 福利厚生

  通勤手当（上限月5万円）、退職金制度（勤続3年以上）

求人会社情報