#551291 掲載予定期間:2023/09/25(月) ~ 2024/03/12(火)

気候変動・脱炭素コンサルタント ※C、SC~M層

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★KPMG/監査、税務、アドバイザリーの3つの分野でサービスを提供するプロフェッショナルファーム★世界154ヵ国のメンバーファーム★★企業のITに係る戦…

求人会社名:KPMGコンサルティング株式会社

メンバー
575万円~1500万円

募集要項

  • こだわり条件

    従業員1000名以上 語学(英語)を生かす 育休・産休・介護休暇実績あり 年間休日120日以上 土日祝日休み 採用人数5名以上 未経験者歓迎 転勤なし 駅徒歩5分 急募

  • 仕事内容

    常に変化し続ける時代においてサステナブルな企業価値を創造するためには、気候変動リスクに適切対処し、且つ、脱炭素化を前提としたビジネスモデルに転換することが求められています。
    KPMGは、クライアントを「目的ある成長」に導くため、地球が直面している最大の課題である「気候変動」および「脱炭素」に向き合い、脱炭素化に向けた経営戦略の立案、GHG排出量削減施策の策定、業界最先端の実務設計やリサーチ、そして信頼できるフレームワークやデジタルソリューションを提供しています。
    グローバルに展開する大手企業に対し、海外オフィス・プロフェッショナルとともに、気候変動に伴うリスク分析、脱炭素化に向けたビジネスモデルの構築、脱炭素戦略の実行推進の支援に携わっていただきます。

    ■職務詳細
    ・効率的かつ高精度なGHGの排出量の算定やシナリオの評価
    ・ネットゼロ戦略の立案およびロードマップ策定
    ・ネットゼロを実現するためのカーボンマネジメント態勢の構築
    ・気候変動リスクを考慮したリスク管理体制の構築
    ・GHG排出量測定や気候変動リスク評価等におけるデジタル技術の活用
    ・GHG排出量削減施策の検討(省エネ、再エネ、サプライチェーンエンゲージメント等)
    ・気候変動リスク定量化モデルの構築
    ・脱炭素化を推進するためのガバナンス構築
    ・脱炭素化経営に資する経営データ(財務・非財務)の連携基盤構築 等

    ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 職種分類

    コンサルタント・顧問 > コンサルタント > その他(コンサルタント)

  • 業種分類

    コンサルティングファーム・シンクタンク

  • 応募条件

    ■気候変動および脱炭素に対して強い関心を持ち、一定の知識を習得している。

    【歓迎要件】
    ■気候変動および脱炭素化に関する基礎的な政策・レギュレーション知識
    ■省エネ・グリーン電力に関する基礎的な知識
    ■業務オペレーション設計や改善・デジタルソリューション導入の経験
    ・気候変動または脱炭素領域における実務または研究経験を有する
    ■ビジネスレベルの英語力

  • 年収

    575万円~1500万円
    575万円~1500万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務地(市区町村)

    千代田区

  • 勤務地(詳細)

    千代田区

  • 勤務時間

    9:15~17:15

  • 休日・休暇

    完全週休二日(土日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、特別休暇
    有給休暇10日~20日

  • 福利厚生

    財形貯蓄制度、公認会計士企業年金基金 ※裁量労働制(シニアコンサルタント、コンサルタント、ビジネスアナリスト)

  • 企業PR

    世界150か国以上に拡がる世界4大会計事務所KPMGのメンバーファーム
          2014年7月に誕生した総合コンサルティングファーム

    ■「KPMGマネジメントコンサルティング」と「KPMGビジネスアドバイザリー」が統合。ビジネストランスフォーメーション(事業変革)、リスク&コンプライアンス、テクノロジーの3分野に豊富な経験とスキルを有するプロフェッショナルが、10年後も社会的に価値の高いエクセレントカンパニーを目指す企業を支援していきます。
    ■同社のモットーは、「KC(KPMG Consulting)のファンをつくる」こと。クライアント企業とのサスティナブルな関係・長期的な信頼関係を何よりも重視しています。自社の短期的な売上げを追求するのではなく、長い時間をかけてクライアントの成長に貢献していくことを大切にしています。AIやIoT、RPAなどの最新テクノロジーを用いた新たな取組みを通して、常にテーラーメイドでクライアントのニーズに応える付加価値の高いサービスを提供するプロフェッショナル集団です。
    ■組織風土としては、「人を大切にするNo.1ファーム」を軸に、「オーナーシップ・リスペクト・コラボレーション」という3つをキーワードとしています。クライアントに対して自律的に行動し、お互いをリスペクトし合い、チームとして力を発揮する風土があります。

求人会社情報

  • 設立

    1995年

  • 資本金

    100,000,000円

  • 従業員

    1200

  • 事業概要

    【マネジメントコンサルティング 】
    事業戦略策定/アライアンス戦略策定、市場参入戦略策定、業務改善/業務変革、財務戦略・トランスフォーメーション、業務・ITコスト最適化/調達プロセス最適化、組織人事マネジメント、IT導入戦略策定/ITガバナンス策定、先端テクノロジー活用支援、アウトソーシング・シェアードサービス

    【リスクコンサルティング 】
    グループガバナンス強化、リスクマネジメント態勢構築、コンプライアンス態勢構築、内部監査の高度化、内部統制の高度化、情報セキュリティマネジメント、事業継続マネジメント、システム監査/プロジェクト監査

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転職エージェント情報

株式会社パソナ
株式会社パソナ
  • 設立

    1988年4月14日

  • 資本金

    50億円(持株会社(株)パソナグループ)

  • 従業員(紹介部門数)

    (株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)

管理部門
管理職/エグゼクティブ
金融

【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。
業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。



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    【パソナキャリア経由での入社実績あり】★KPMG/監査、税務、アドバイザリーの3つの分野でサービスを提供するプロフェッショナルファーム★世界154ヵ国のメンバーファーム★★企業のITに係る戦…

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