本社人事企画/運用【大手町】

募集要項

• こだわり条件

  従業員1000名以上 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 リモートワーク 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 急募

• 仕事内容

  ◎同社の人材戦略室にて下記業務をお任せ致します。
  
  【職務内容】
  ■人事制度企画、設計、運用
  ■各種人事業務など
  ※特定の業務のみをお任せするのではなく、メイン業務を持ちながら、幅広く人材戦略室の業務に携わって頂きます。
  ※本社制度社員の人事領域を担当頂きます。
  
  【募集背景】
  人事制度改定のため、組織強化での募集です。企業ステージの変化に伴い人材戦略を高度化していきます。現在、大まかなグランドピクチュアは描いた状態ですが、これからコンサルと共に具体的な絵を描いてい行く段階です。個別ではなく、幅広く変えたいと考えています。
  
  
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 職種分類

  管理部門 ＞ 管理部門 ＞ 人事

• 業種分類

  生命保険

• 応募条件

  ■人事制度企画のご経験（領域不問）
  
  
  
  ［歓迎要件］
  ・金融機関やメーカーでの就業経験
  ・複数の人事領域にまたがる企画業務経験

• 年収

  600万円～1000万円
  600万円～1000万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都

• 勤務時間

  9：00～17：30

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇（初年度12日）、慶弔休暇、
  積立休暇（ボランティア・介護など）、看護休暇 ほか

• 福利厚生

  職務手当、勤務手当、独身寮、財形貯蓄制度、ソニーフィナンシャルホールディングス社員持株会、ソニーファミリーカード、ソニー健保保養所、契約保養所、ソニー健保提携フィットネスクラブ ほか

求人会社情報