新規事業企画（大阪勤務）

募集要項

• こだわり条件

  上場企業 従業員1000名以上 設立50年以上 固定給30万円以上 新規事業・新サービス 英語力不問 社宅・家賃補助制度 退職金制度 年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分 急募

• 仕事内容

  ・既存事業で行なっていない新領域への、新しい価値の提供
  将来的な環境貢献、人類貢献を見据えた社内アイデアの種の「0」を「1」に育てる場の提供とテーマ推進、出口提案の企画を担って頂きます。
  ・社内の種に加えて、外部（アカデミアやスタートアップなど）の技術や事業の種を発掘・導入し、ステージに応じた戦略的な出口の立案やテーマの企画、組織や仕組みの構築も
  
  【業務の進め方】
  既存事業ではやっていない新領域での新規事業企画であり、ルーチンワークではなく自身の裁量で進められる部分が大きいです。
  また、外部の力も積極的に活用しながら新規事業創出の企画を進めることができるのは、大きな社会貢献をする機会と自身の成長にもつながるためやりがいがある仕事です。
  担当を任された仕事は、基本的に担当者の責任で一貫して実施頂きます。もちろん担当者に押し付けるのではなくチーム内で都度相談し進めて行きます。
  
  ※グループ内は質問・相談しやすい環境で、新たなことへのチャレンジは歓迎する風土で担当者の考えを尊重しつつ皆で議論し業務を進めて行きます。
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 職種分類

  経営幹部・経営企画 ＞ CxO・経営幹部 ＞ その他（CxO・経営幹部）

• 業種分類

  電気・電子・半導体

• 応募条件

  ・製造業での新規事業創出の経験者
  ※分野は不問。0から1を立ち上げた経験
  
  ・スタートアップ等との外部連携経験やCVC立ち上げの経験
  
  【歓迎（WANT）】
  ・ビジネスレベルの英語力

• 年収

  600万円～1000万円
  600万円～1000万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  大阪府

• 勤務時間

  8：45～17：30

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、■年間123日（内訳）土曜 日曜
  ■有給休暇 入社半年経過後16日~最高22日

• 福利厚生

  通勤手当：会社規定に基づき支給
  退職金有：確定拠出年金
  企業年金・社員持株会・家族手当（子1人目1万円 2人目1万円）
  寮・社宅：有 独身寮~35歳/一部会社負担有り 既婚社宅~44歳/一部会社負担有り

求人会社情報