上場企業 従業員1000名以上 英語力不問 社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 年間休日120日以上 土日祝日休み 急募
加熱式たばこ(Ploom Tech等)デバイスの機械設計に関する下記業務をお任せいたします。■基本機能要件に基づく製品仕様の設計(材料選定含む)■製造委託先、部材サプライヤーとの各種調整■試作品の機能評価・検証【配属予定地】墨田事業所(旧 RRP開発センター)※JTグループでは、「加熱式たばこ/電子たばこ」をRRP(Reduced-Risk-Products:喫煙に伴う健康へのリスクを低減させる可能性のある製品)と定義付けています。【募集背景】JTグループは、グローバルたばこカンパニーとして世界中で事業を展開しています。日本のみならず海外でも市場規模が急速に拡大している加熱式たばこ製品を紙巻たばこに続く主力商品として成長させるべく、自社開発技術を採用した独自性の高いイノベーティブな製品の開発に挑戦しており、開発力強化、リードタイム短縮、品質レベルの向上を目指して、人員強化を目指しております。【詳細URL(JTホームページ)】https://www.jti.co.jp/recruit/fresh/rd/rd_special/about/index.html【同ポジション社員へのインタビュー記事】https://www.jti.co.jp/recruit/fresh/rd/rd_special/person/interview21.html※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
電気・電子・機械系エンジニア > 機械・メカトロ・自動車系 > 研究・開発・設計(機械・メカトロ・自動車)
その他(メディカル)
■電気・電子製品の3D-CADを用いた製品の機械設計のご経験■設計に伴う、材料仕様選定への知見【歓迎要件】■英語力(目安:TOEIC550点以上)■下記の電池内蔵型製品の設計・開発での実務経験を有する- 携帯電話、スマートフォン- 電動歯ブラシ、電気シェーバー、その他家庭用美容機器- ネブライザー、アトマイザー、加湿器、アロマディフューザー
520万円~950万円 520万円~950万円
メンバー
正社員
東京都
9:00~17:40
完全週休二日(土日)、創立記念日、年末年始休日(5日)、夏季休日(5日)、年次有給休暇(初年度10日、2年目以降20日、繰越可・最高40日まで)、慶弔休暇など
企業年金、持株会、財形貯蓄、カフェテリアプラン制度、育児・介護休職制度、所定時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、地域手当(勤務地により基本給の0~13%)【その他】借上社宅制度:有 ※年齢等に応じて家賃の最大70%負担(上限規定あり)在宅勤務(テレワーク)制度:有
1985年
100,000,000,000円
7366
非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。
1988年4月14日
50億円(持株会社(株)パソナグループ)
(株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)
【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。
加熱式/電子たばこ(Ploom等)デバイスのメカ設計
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
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