NEW 求人ID : NKTN80888548 掲載予定期間:2022/08/08(月) ~ 2022/08/31(水)

マーケティング責任者候補(BOXIL EXPO)

■生産性の高い働き方を実現する、BtoBサービスのマッチングプラットフォーム「ボクシル」を提供■抜群に働きやすい風土のスタートアップ企業で、一緒に働きたい方を募集

求人会社名:スマートキャンプ株式会社

メンバー
600万円~850万円

募集要項

  • こだわり条件

    ベンチャー企業 英語力不問 社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり リモートワーク 副業・兼業可 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 急募

  • 仕事内容

    【募集背景】
    BOXIL EXPO(ボクシルエキスポ)は国内最大級のSaaS比較サイト「BOXIL SaaS」で培ったノウハウとコンテンツ力を生かし、2020年6月より開催しているオンライン展示会です。

    「サービスに出会う カイゼンに向き合う」 をイベントコンセプトに、オンライン展示会の特長を生かして、情報の地域間格差をなくすことで、各社の課題に応じたソリューションを提供し、業務の効率化、DXの推進をサポートしていきます。

    競合ひしめく業界でさらなる成長を遂げるために、これからはイベントを開催するのみならずイベントの周辺課題を解決する新規事業の立ち上げが必須となっております。
    その新規事業を調査、企画、立ち上げまでを一貫して担っていただける方を募集します。

    【期待する役割】
    2020年に立ち上げた急成長事業であるイベント事業/BOXIL EXPOのマーケティング責任者をお任せします。

    【具体的な仕事内容】
    ・大規模イベントの来場者集客マーケティング戦略策定、施策立案、実行
    ・マーケティング予算策定
    ・イベント企画
    ・デジタルマーケティング施策の実行、ディレクション

    【部署構成】
    EVENTカンパニー マーケティング部
    営業・マーケティング・デザイナー・事務などさまざまな役割を担当するメンバーがCollaborationを発揮しながらイベント成功に向けて奮闘しています。

    マーケティング部は現在2名体制です。

    【参考記事】
    ■初のオンライン展示会「BOXIL EXPO2020」を振り返って
    https://note.com/smartcamp_tent/n/n341b0cb99d72

    ■初のオンライン展示会準備。ほぼテレワークだけで5,000人集客するまでの舞台裏
    https://note.com/smartcamp_design/n/n23a3da61697e



    ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 職種分類

    企画・マーケティング > 企画・マーケティング > デジタルマーケティング

  • 業種分類

    その他(IT・ソフトウェア・インターネット)

  • 応募条件

    ・マーケティング戦略を策定し高い成果を出したご経験
    ・デジタルマーケティング経験(toC,toB問わず)
    ※施策立案、ディレクション経験必須
    ※広告運用の経験は問いません

    【求める人物像】
    ・カオスな環境でもポジティブ思考で目の前の壁に立ち向かえる方
    ・自ら考えて自走できる方
    ・広い視野を持ち、行動・提案を実行、継続できる方
    ・社内外問わず、共創意識をもってコミュニケーションが取れる方

  • 年収

    600万円~850万円
    600万円~850万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    港区

  • 勤務時間

    10:00~19:00

  • 休日・休暇

    完全週休二日(土日)、有給休暇(入社日から5日間の有給休暇付与/半年後に残りの5日間付与)・年末年始休暇(12月29日~1月3日)・慶弔休暇・産休/育休(性別関係なく取得可/取得実績あり)・夏季特別休暇3日間(7~9月の間で3日間好きな日に取得可能)

  • 福利厚生

    住宅手当、ランチ手当(月1万円)、健康診断無料、インフルエンザ予防接種費用支給、Unipos(ピアボーナス制度)、育児支援制度、書籍購入制度、オリジナル名刺、社内表彰制度、ピザパーティ(月1回)、子供の体調不良時などは、無許可で遅刻・欠勤OK、フェロー制度、副業可

  • 企業PR

    ~日本で唯一のSaaSプラットフォーマーとして働き方改革・生産性向上を支援~
    ★テクノロジーで社会の非効率を無くす
    人口減少に伴う労働力の低下や経済成長の鈍化が進むであろうこの時代。これまでの非効率な働き方を変え、一人ひとりの生産性を高める必要があります。そんな社会や働き方を実現するためのカギを握るのが、テクノロジーの活用です。特にSaaSの活用によって、働き方の「不」を解消していけると私たちは信じており、弊社のプラットフォームを通して、国内におけるSaaS普及・浸透に努めています。

    ★2019年11月よりマネーフォワードグループへ参画
    バックオフィスSaaS領域に強みを持つマネーフォワードとマーケティング&セールス領域に強みを持つスマートキャンプが協業することで、グループとしての潜在市場が1兆円から1.9兆円へと約2倍に拡大する見込みでございます。(https://boxil.jp/mag/a6715/)

    ★社風
    ・平均年齢28歳/育休産休制度取得実績有(男性の取得実績有)
    ・社長様が100歳までに100事業やりたいという想いから、新規事業を積極的に取り組んでいます。
    ・働きやすい風土(数多くのSaaSを自社導入することで新しい働き方をスタンダードにする取り組みを行っています。その結果、残業時間は全社平均20時間/月前後となっております。)

求人会社情報

  • 設立

    2014年

  • 資本金

    224,000,000円

  • 従業員

    85

  • 事業概要

    ■Webメディア事業
    SaaS比較サイト『BOXIL SaaS』https://boxil.jp/
    ビジネスメディア『ボクシルマガジン』https://boxil.jp/mag/

    ■インサイドセールス支援事業
    インサイドセールス代行・コンサルティング『BALES』https://bales.smartcamp.co.jp/
    インサイドセールス管理システム『BALES CLOUD』https://bales.smartcamp.co.jp/bales-cloud

    ■イベント事業
    SaaSオンライン展示会『BOXIL EXPO』https://expo.boxil.jp/

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転職エージェント情報

株式会社パソナ
株式会社パソナ
  • 設立

    1988年4月14日

  • 資本金

    50億円(持株会社(株)パソナグループ)

  • 従業員(紹介部門数)

    (株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)

管理部門
管理職/エグゼクティブ
金融

【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。
業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。



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