英語力不問 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 残業月20時間以内 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募
■事業拡大を進める当社において、事業やプロジェクトの推進を担う 事業開発担当いただきます。【具体的な仕事内容】・決済・金融事業に関わるプロジェクトの管理・推進・JFRグループ各社や協業先との新規事業の立案、推進・社内、グループ内関係者との調整、外部取引先、協業先との折衝【魅力】 中期経営計画の立案、新規プロジェクトの立案・推進など、新たな事業の創造に向けた業務です。 経営にきわめて近い位置で、ビジネスの構築・推進を担っていただきます。【魅力】・大丸、松坂屋の築き上げてきた、強固な顧客基盤をもとに、新たなプラットフォームによりビジネスを強化、拡大していきます。経験を活かして、今後組織の中心となって事業を推進していくことができます。・成長フェーズゆえ、新たな事業展開に向け中途採用を強化。多様性を尊ぶ風土の中社歴の長短にかかわらず活躍できます。※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
企画・マーケティング > 企画・マーケティング > 商品企画・開発
クレジット・信販
■クレジットカード・金融業界での下記いずれかのご経験・ビジネス企画・サービス開発経験・経営層、顧客への企画書作成の経験【求める人物像】・問題把握・解決能力、論理的思考・困難な状況においても、双方が納得のいく落としどころに着地させる、折衝力、交渉力
465万円~745万円 465万円~745万円
メンバー
正社員
東京都 中央区日本橋2丁目
9:00~17:50
完全週休二日(土日)、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、結婚休暇、育児休暇、災害休暇、看護休暇、裁判員休暇、ボランティア休暇
J.フロント共済会、大丸松坂屋百貨店での従業員買物割引制度65歳定年、服装自由、テレワーク、在宅勤務
【JFRカードについて】同社は百貨店業界リーディングカンパニーであるJ.フロントリテイリングの金融事業会社です。元々J.フロントリテイリング社のカード部門でしたが、事業会社として設立されました。J.フロントリテイリングでは、今後金融事業を一つの柱としていきたいと考えており、同社はグループ内でも重要企業として位置付けられています。大丸・松坂屋を中心に、パルコ・GINZA SIX・上野フロンティアタワーなど、小売りと不動産スキームを融合させた新業態を多様に展開するJ.フロント リテイリング株式会社。J.フロント リテイリンググループは、複合型のマルチなビジネスモデルといえるのかもしれません。無関係なビジネスを多様に展開するコングロマリットではなく、グループ各社のさまざまな事業が、互いに有機的に連携し、シナジーを生んでゆく。現状の事業リソースや顧客基盤を生んでゆく生かしつつ、広げつつ、できること、やりたいことを増やしていく。カードをはじめとする金融は、「デジタルビジネス」と、グループが展開するリアルな場所と価値を提供する「リアルビジネス」。つまり、この2つが融合した『デジタル×リアルの結合モデル』こそ、金融事業における成長戦略なのです。
1988年
100,000,000円
208
■クレジットカード業■損害保険代理業・生命保険の募集に関する業務【株主】J.フロントリテイリング100%
1988年4月14日
50億円(持株会社(株)パソナグループ)
(株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)
【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。
事業企画【カード事業構想担当/経営企画】
◇◆大丸・松坂屋・PARCOを運営するJ.フロントリテイリングの金融事業会社◆◇ グループ金融事業の戦略強化による採用です!経験を活かし、事業立ち上げフェーズに参画…
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