BM・リニューアル工事部署/部長候補【転勤無・内勤メイン】

募集要項

• こだわり条件

  従業員1000名以上 設立50年以上 シニア歓迎 英語力不問 社宅・家賃補助制度 退職金制度 残業月20時間以内 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募

• 仕事内容

  総合ビルマネジメント会社の当社にて建築部の部長候補としての採用となります。主に人員管理・顧客管理・予算収支管理などの組織マネジメント業務に加え、工事案件の提案、精査およびクロージングなどの受注活動もご担当いただきます。
  
  担当者として、施工管理の現場に入っていただくことは一切なく、あくまで、マネジメントとしての採用でございます。
  
  【働き方】
  基本的には残業は無く、8:45～17:30勤務となります。
  土日・祝での出社も一切ない為、ご安心ください。
  
  【採用背景】
  現担当者のご定年に伴う後任としての採用となります。
  
  【活かせる能力・経験】
  ビル・設備工事の施工管理経験に加え、依頼を受けてからの見積もり・人員管理・顧客折衝、組織マネジメント経験など。
  
  【社風・残業】
  非常に穏やかで誠実な社員が多い会社です。
  また会社として残業ありきの考え方をしておらず、組織のケイパビリティに合わせ、勤務時間内で終わるよう案件の差配や業務量調整に努めております。
  
  【配属先】
  建築・PMセクター　名古屋建築部
  ┗部長他営業・施工管理スタッフ7名（40代～60代）
  件の差配や業務量調整に努めております。
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 職種分類

  建築・設備・土木系技術者 ＞ 建築・設備・土木系技術者 ＞ 積算・見積

• 業種分類

  建設・土木

• 応募条件

  ■ゼネコンでのマネジメント経験（所長等）
  ※ビル・設備工事の施工管理経験に加え、依頼を受けてからの見積もり・人員管理・顧客折衝、組織マネジメント経験などをお持ちの方をイメージしております。
  
  ■一級建築士資格
  
  ※建築の知識・経験豊富で、働き方の改善をしたい方は大歓迎です。

• 年収

  900万円～1200万円
  900万円～1200万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  愛知県

• 勤務時間

  8：45～17：30

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、祝日、年末年始、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇

• 福利厚生

  資格取得、企業年金制度、永年勤続表彰、提携ホテル優待利用等、財形貯蓄、職域ＮＩＳＡ、契約保養施設（ラフォーレなど）、優秀部署、個人表彰制度、キャリアアップ支援制度（自己啓発補助）

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