NEW 求人ID : NKTN80881038 掲載予定期間:2022/08/08(月) ~ 2022/08/31(水)

中途採用リーダー候補(監査法人アドバイザリー部門担当)

グローバルに活躍頂けるフィールドが広がっております。EYにおいてコーディネーターとしてご経験を積み、ゆくゆくはメインの採用担当としてご活躍頂けるポジションです。

求人会社名:EY Japan株式会社

メンバー
700万円~1000万円

募集要項

  • こだわり条件

    語学(英語)を生かす 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 リモートワーク フレックス勤務 土日祝日休み 転勤なし 急募

  • 仕事内容

    EY Japan 株式会社はEYのメンバーファームの1つで、IT、人事、経理、総務、広報などの企業経営に不可欠な業務を日本のEYメンバーファームに提供することを担っております。
    今回監査法人の中途採用の中でも、アドバイザリー部門の中途採用をリードいただく管理職(Assistant Director想定)を募集します。
    ビジネスサイドの採用担当者と共に部門の採用ニーズや課題解決に取り組んでいただきます。


    ■業務内容
    ・担当領域の中途採用リード
    ・採用に関わる課題解決のための施策、実行
    ・採用ブランディングの提案、運用(グローバルとの連携など)
    ・担当部門とのコミュニケーション
    ・リクルーターとしての業務
    ・その他採用に関わるアドミ業務

    ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 人事

  • 業種分類

    コンサルティングファーム・シンクタンク

  • 応募条件

    ・事業会社等でフルサイクルの中途採用業務経験8年程度(1人で年間採用数50名以上程度の対応経験)
    ・業務での英語使用経験(メール、電話での対応。外国人社員、紹介会社の外国人担当者、候補者とのコミュニケーションが必要なため)
    ・5名以下のチーム管理経験

  • 年収

    700万円~1000万円
    700万円~1000万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    千代田区有楽町一丁目1番2号

  • 勤務時間

    9:30~17:30

  • 休日・休暇

    完全週休二日(土日)、祝祭日、創立記念日、夏季休暇(5日間)、年末年始(7日間)、試験休暇(20日間)、有給休暇

  • 企業PR

    EY Japan株式会社は、全世界に約25万人の要員を擁するEYのメンバーファームの1つです。EYビジネスイニシアティブの社名を2018年7月に変更し、IT、人事、経理、総務、広報などの企業経営に不可欠な業務を日本のEYメンバーファームに提供することを担っています。

    EYでは、2020年に向けてVision 2020+の目標を掲げ、プロフェッショナル・ファームとしてさらなる飛躍を目指しております。
    私ども、EY Japan株式会社は多様な人材・スキル、豊富な経験・専門知識を活かし、日本におけるEY全体の業務品質の向上と高い業務効率を追求することで、EYの成長に寄与していきます。また、EYのビジネスエキスパートを担う組織として、RPA/AI等のテクノロジーを活用し、最先端な働き方を実現していきます。

求人会社情報

  • 資本金

    非公開

  • 従業員

    100

  • 事業概要

    日本におけるEYメンバーファーム(会計監査業務、税務コンサルティング業務、ビジネスコンサルティング、不動産業務、リスク管理等)に向け以下の業務を提供。

    ■総務
    ■経理
    ■調達
    ■IT
    ■広報・ブランディング
    ■マーケティング
    ■人事
    ■不動産業務
    ■リスク管理等

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転職エージェント情報

株式会社パソナ
株式会社パソナ
  • 設立

    1988年4月14日

  • 資本金

    50億円(持株会社(株)パソナグループ)

  • 従業員(紹介部門数)

    (株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)

管理部門
管理職/エグゼクティブ
金融

【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。
業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。



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