提案営業※課長候補※【転勤なし/働き方◎/残業20H】

募集要項

• こだわり条件

  設立50年以上 固定給30万円以上 英語力不問 退職金制度 残業月20時間以内 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募

• 仕事内容

  【期待する役割】
  同社第二営業部は、コンプレッサやポンプ等を海外から輸入し、お客様の要望に沿ってエンジニアリング事業本部と共同でユニット化、カスタムして卸す役割を担っております。
  お客様へただ製品を売るだけでなく、潜在的ニーズを把握して積極的な提案が求められます。現状、部署の年齢層も高く、次世代の課長候補としての募集です。
  ※ご経験や適性によっては他部署への配属もあり得ます。
  
  【職務内容】
  ■お客様とのリレーション構築
  ■お客様のニーズに合わせた提案
  ※エンジニアリング事業本部と協力して業務遂行をいただきます
  
  【組織構成】第二営業部11名
  部長1名、課長1名、次長5名、担当4名
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 職種分類

  営業 ＞ 営業 ＞ 法人営業

• 業種分類

  専門商社・卸売（電気・電子・機械・事務機器）

• 応募条件

  ■ビジネスレベルの英語力
  ■機械商材の営業経験
  ※コンプレッサ、ポンプ、ブロワ、ファン等 の取り扱い経験尚可
  
  【募集背景】
  部署強化、後継者育成のため
  【取り扱い製品】
  欧米やアジアメーカーの熱交換器、コンデンサー、圧縮機、ポンプ等、用途に応じ選定
  【出張】
  月1回程度 2～3日程度の出張があります。
  【取引先】スーパーゼネコンや大手建設会社、製造業メーカー等

• 年収

  480万円～624万円
  480万円～624万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都
  墨田区

• 勤務時間

  9：00～17：45

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、夏季9日、年末年始休暇9日、有給休暇：入社半年経過時点10日（上期入社時に10日、下期入社時には5日付与）

• 福利厚生

  通勤手当:月5万円まで
  同好会（野球、テニス、ハイキング等）、総合すまいる企業年金基金、東京機器健康保険組合、報奨金制度（資格取得等）

• 企業PR

  ◇70年以上の歴史/日揮・千代田化工・東洋エンジニアリング、関西圏では川崎重工業、日立造船等大手企業と取引/「社員が財産の理念」が経営理念の根幹◇
  
  【会社概要】
  ■1950年に、風水力機器の販売商社として設立いたしました。その後、油圧機器など取り扱い商材を拡げてまいりました。設立以来、数多くの企業様と取引があり、産業機械専門商社としてメーカー様と販売先をつなぐ橋渡しを担っております。
  ■世界トップクラスの工業用圧縮機を取り扱うHowden社他多数のメーカーの輸入商権をもとに、顧客のニーズに合った製品を提供する点は商社ならではの強みです。
  ■省エネルギー、環境・新エネルギー関連設備へも注力しています。お客様のご要求にお応えしてカスタマイズ/オーダーメイドした、最適な設備・プロセスをご提案、納入しております。また、案件ごとに最適な設計、メンテナンスを行っております。　例）炭酸ガス回収設備、アンモニア供給設備、バイナリー発電設備
  【社風】
  経営理念の一つに「社員が財産」の理念があり、社員をとても大切にされています。再雇用制度で、60歳の定年以降も就業される方が多くいらっしゃいます。

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