NEW #222659 掲載予定期間:2023/09/19(火) ~ 2024/03/12(火)

【金融】地方銀行向け勘定系システムの基盤開発

【パソナキャリア経由での入社実績あり】★日本最大のシステムインテグレーター。巨大システムからWebシステムにいたるまで、数多くの実績が存在します。★51か国で事業展開を行い、従業員も約118…

求人会社名:株式会社NTTデータ

メンバー
600万円~1000万円

募集要項

  • こだわり条件

    従業員1000名以上 社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分 急募

  • 仕事内容

    同社にて以下業務に携わって頂きます。

    【具体的な業務内容】
    地方銀行向け共同利用型勘定系システムのメインフレーム基盤の開発

    【魅力】
    ・地方銀行向け基幹系システムでシェアNO1のパッケージ「BeSTA」の基盤開発・維持業務を通じて、メインフレーム基盤に関するノウハウを伸ばすことができる。
    ・BeSTAにおいては、メインフレーム以外の最新技術を適用したオープン系システムも数多く保有しており、先々はオープン系システム基盤技術者へのスキルチェンジも可能。

    【採用背景】
    システム統括担当では、日立メインフレーム上でBeSTAが稼働する共同利用型システム(地銀共同センタ、STELLACUBE、BeSTAcloud)の開発、維持を行っている。BeSTAはサービス開始から15年以上が経過し、開発創成期を経験した社員が定年退職、または高年齢化してきている状況である。毎年新入社員も受け入れ、世代交代を進めているが、銀行業務・基幹系システムに精通した直営社員が慢性的に要員不足の状況である。また、上記3システムのハード寿命に伴うハードウェア更改を連続的に実施していくが、開発期間に重複もあり、プロジェクトが繁忙状態になることが想定され、メインフレーム基盤ノウハウ保有者の確保が急務である。

    【金融事業部に関する参考資料】
     金融事業部について https://www.nttdata.com/jp/ja/industries/finance/
     お客様事例 https://www.nttdata.com/jp/ja/industries/finance/
     UpToData webマガジン
    https://www.nttdata.com/jp/ja/recruit/careers/tag/keyword/%E9%87%91%E8%9E%8D/


    ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > 通信・ネットワーク系 > 監視・運用・保守・サポート(通信・ネットワーク系)

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 応募条件

    ■メインフレームを使用した基盤開発、維持の経験/3年以上

  • 年収

    600万円~1000万円
    600万円~1000万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務地(市区町村)

    江東区

  • 勤務地(詳細)

    江東区

  • 勤務時間

    9:00~17:30

  • 休日・休暇

    完全週休二日(土日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇20日、特別休暇(慶弔ほか)、ライフプラン休暇、看護休暇など

  • 福利厚生

    財形貯蓄、社員持株会、持家取得支援、育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用、企業年金など

  • 企業PR

    連結売上高:約2兆5519億、223の海外拠点を有する、『世界を支える日本最大のSier(システムインテグレータ)』です。2005年より「Global IT Innovator」をキーワードに事業を拡大し、世界53カ国と地域151,600人以上の社員が働くスケールに広がり、世界ITサービスベンダTop10に数えられております。

    【事業特徴】
    金融、公共・社会基盤、法人・ソリューション、グローバルの大きく4つのセクションに分かれております。多くの社会インフラなどの大規模システムを構築してきた「信頼性」、ハードウェアに依らないマルチベンダーとしての「柔軟性」、お客様にとって最適なITサービスを提供する「先進性」、積極的な技術開発で新しいビジネスモデルを創出する「技術力」が同社の強みです。

    【ダイバーシティ、エクイティ&インクルージョン】
    「多様な人財活躍」と「働き方変革」の2軸で新たな企業価値の創出を目指しております。
    ■2008年2月から「テレワーク(在宅勤務)」を就業制度として運用。実施日数上限の撤廃や、自宅以外の場所での実施を実現した結果、社員の約9割以上が活用。
    ■1993年4月から「フレックスタイム制度」、2010年12月から「裁量労働制」を導入し、両制度の利用者数は全社員の半数を超えています。

求人会社情報

  • 設立

    2022年

  • 資本金

    142,520,000,000円

  • 従業員

    12856

  • 事業概要

    ■システムインテグレーション事業:
    顧客の個別ニーズに合わせて、情報処理システムを開発し、その販売、賃貸、サービスの提供等を行う事業

    ■ネットワークシステムサービス事業:
    市場のニーズに合わせて、インターネットに代表されるコンピュータネットワークを基盤として、種々の情報提供、情報処理等のサービスを提供する事業、他

    ■その他の事業:
    顧客の経営上の問題点に係わる調査および分析、情報処理システムの在り方に係わる企画および提案、メンテナンスおよびファシリティマネジメント

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社パソナ
株式会社パソナ
  • 設立

    1988年4月14日

  • 資本金

    50億円(持株会社(株)パソナグループ)

  • 従業員(紹介部門数)

    (株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)

管理部門
管理職/エグゼクティブ
金融

【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。
業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。



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