NEW 求人ID : NKTN80714749

新規プロダクト/ITサービス企画【ATMソリューション部】

裁量権のある環境で大きな役割を果たす仕事!これまでのシステム経験・スキルを活かし、社会インフラとなる新サービス開発へチャレンジしませんか。

求人会社名:株式会社セブン銀行

メンバー
500万円~800万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 英語力不問 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 リモートワーク 年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分 急募

  • 仕事内容

    中核事業であるATMサービスに関わるサービス企画・システム開発(要件定義などの上流工程)を担当いただきます。ATMソリューション部はATMを“多機能型プラットフォーム”として「近くて便利」な金融サービスを創出し、多様化するお客さまのニーズに対応します。ビジネス企画(上流工程)からシステム開発までを手掛けております。

    【具体的には】下記のいずれかを主担当としてスタートし、将来的には担当範囲を拡大していただきます。
    ■ユーザー部門と一体となった新サービス企画(超上流工程)、協業検討、開発推進(立上げ~開発・リリースまで)
    ■開発ベンダーと連携したプロジェクト管理/開発管理
    ■提携金融機関向け接続システム推進
    ■ATMを含むシステム更改/開発計画立案と推進
    ■各システムの改良、維持管理、障害対応

    【対象システム】
    ・中継システム、オンラインシステム、業務バッチシステム、ネットワーク
    ・ATM本体、運営管理システム(コールセンターシステム、警備警送システム)
    ・クラウドシステム

    【配属先】ATMソリューション部 約30名
    ATM本体開発、提携銀行とのシステム接続推進、中継システム、クラウドネットの4チームに分かれております。各担当の横のつながりも強く、担当以外の経験も身に付けられる体制です。

    【ポジションの魅力】
    ◎経営層に立場が近い部門ですので、意思決定が速く、スピード感を持って仕事が出来ます。
    ◎本来ユーザー部署が検討する上流工程も同部が担当しています。組織が縦割りになっていない分、サービス企画からシステム開発、予算策定や実装まで垂直統合で経験することが可能です。
    ◎8割以上が中途採用であり馴染みやすい環境です。メンター制度やナレッジシェアプログラムなど教育制度も十分に整っております。

    【新サービス例】
    ATMで口座開設/地震計ネットワーク/顔認証あんしん取引/スマートフォンへの情報発信(ATMご利用者へのクーポン発行)
    実際に、同社はキャッシュレスをビジネスチャンスと捉え、「お金を引き出す」以外のサービスを通じてATMの利用件数を伸ばしております。


    ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > 社内IT > 情報システム企画・社内SE

  • 業種分類

    銀行(都市・信託・信金・信組)

  • 応募条件

    ■下記いずれかに該当する方
    ・金融業界で社内SEとして従事していた方(銀行のみならずカード会社など幅広く可能)
    ・SIerで金融業界向けシステムのリーダーをされていた方
    ・決済システム開発経験がある方

    【システム環境】
    ■サーバ系:Unix/NonStop/Linux/クラウド
    ■接続IF系:ISO8583/CAFIS接続、GW、API
    ■セキュリティ関連:HSM/PCI/3DES
    ■業務:資金決済、マスタシステム、ATM監視

  • 年収

    500万円~800万円
    500万円~800万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    千代田区

  • 勤務時間

    8:45~17:30

  • 休日・休暇

    完全週休二日(土日)、産休・育児休職:制度あり・実績あり 
    年次有給休暇(10~20日)、慶弔休暇、特別傷病休暇(傷病療養時に未消化の有給休暇を蓄積して利用可)、子の看護休暇、介護休暇、育児活動休暇(小学校就学前の子の育児を行う場合)、連続休暇(年次有給休暇等を利用して年1回1週間以上連続で休暇取得)

  • 福利厚生

    ・確定給付企業年金制度 ・確定拠出年金プラン ・リ・チャレンジプラン(出産・育児・介護のための休職、短時間勤務、再雇用制度) ・持株会 ・ハイライフプラン(個人年金保険、生命保険、損害保険など、セブン&アイグループのスケールメリットを活かした制度) ・共済会(セブン&アイグループ社員による相互扶助制度) ・福利厚生代行サービス(ベネフィットワン)・定期健康診断 ・旅行費用補助制度 ・在宅勤務手当

  • 企業PR

    ◆ATMネットワークをベースとしたサービスを通じて、提携金融機関等とともに「新しい便利さ」を創造◆
    ◎ATMサービスや金融サービスをセブン‐イレブン他各所でご提供することで、幅広い層のお客さまにより多くご利用いただき、結果としてグループ全体の収益力が向上するという相乗効果を追求しております。
    ★スタンダード&プアーズ社:長期カウンターパーティ格付け[A+(安定的)]
    ★格付投資情報センター:発行体格付け[AA]

    ◎「安心して働くことができる環境づくり」に注力しており、有給休暇取得率70.5%・離職率4%・在宅勤務率50%(IT系部署約70%)となっております。時差出勤制度もあり働きやすい環境が整っております。中途入社者比率は約85%で中途入社者が非常に多く活躍いただいている環境です。
    ◎女性両立支援の実績として、出産・育児休業取得率100%/復職率100%の実績があり、くるみんマーク、えるぼし認定を受けております。
    ◎妊娠や子育て、家族の介護、自身の負傷等の理由で通勤が難しい場合でも勤務を継続できるよう、在宅勤務制度を設けています。
    ◎従業員の学びを積極的に支援しており、社員1人あたりの研修にかかる費用・自己啓発費用を含めて18.9万円となります。

求人会社情報

  • 設立

    2001年

  • 資本金

    30,724,000,000円

  • 従業員

    470

  • 事業概要

    ■ATMプラットフォーム事業
    ・ATM設置台数:25,900台(2021年9月時点)
    ・提携金融機関等:615社以上(2019年3月末時点)

    ■決済口座事業
    ・個人向けローンや海外送金サービスなどの既存サービスの利便性向上・収益力強化
    ・新技術を用いた独自サービスの開発

    ■海外事業
    ・米国セブン‐イレブンへの着実なATM設置、安全稼動
    ・その他の地域への進出を視野にいれた海外ビジネスの開拓

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社パソナ
株式会社パソナ
  • 設立

    1988年4月14日

  • 資本金

    50億円(持株会社(株)パソナグループ)

  • 従業員(紹介部門数)

    (株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)

管理部門
管理職/エグゼクティブ
金融

【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。
業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。

この求人に関連するスキルで検索



似ている求人を探す

求人検索をする
  • 新規プロダクト/ITサービス企画【ATMソリューション部】

    裁量権のある環境で大きな役割を果たす仕事!これまでのシステム経験・スキルを活かし、社会インフラとなる新サービス開発へチャレンジしませんか。

  • 気になる この求人に応募する

送信に失敗しました。

送信に失敗しました。