NEW 求人ID : NKTN80862799

【京都】財務スペシャリスト【東証1部上場】

~東証一部上場 様々な分野に使用され、HDD用モータにおいては《世界約80%の圧倒的シェア》を占める精密小型モータの世界No.1メーカー!~ ◆積極的なM&A ◆中途入社のハンディなし! ◆男女…

求人会社名:日本電産株式会社

メンバー
1200万円~1217万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 従業員1000名以上 シニア歓迎 語学(英語)を生かす 社宅・家賃補助制度 退職金制度 残業月20時間以内 年間休日120日以上 土日祝日休み 急募

  • 仕事内容

    ◆以下の業務についてPlaying Manegerとして取り組み、域内の金融収支の改善に貢献できる方。

    【具体的に】
    ・域内のキャッシュマネジメント(CMS)運営・管理(デイリー資金管理・資金フォーキャストの作成)
    ・グループ会社への貸付審査・管理業務
     (域内グループ会社のキャッシュフロー増減要因を現法担当者へ確認を行い、プレゼン資料に纏め関係者へ説明を行う)
    ・域内グループ会社の為替予約業務・コモディティ予約・管理業務

    任せる業務内容・具体的な仕事内容
    -キャッシュ・マネジメント(30%)
    -グループ内融資審査・月次管理(50%)
    -為替予約・コモディティ予約・管理(10%)
    -財務ガバナンスを域内拠点へ浸透(10%)

    【今後の勤務先について】
    早くて半年~1年、2~3年程度京都本社にて勤務いただきます。
    業務成熟度合いや適性を見て、京都・セントルイス・アムステルダム・上海のいずれかの統括会社で勤務頂くことを予定しております。

    ■マネジメント規模
    チーム規模(現状):米州統括会社=3名 欧州統括会社=3名 中国統括会社=4名
    業務連携先 ・レポートライン:日本本社財務部
    関係先:日本電産本社財務、各地域における域内のグループ会社Treasury Team

    ■想定等級
    S8(非ライン管理職:プロジェクトマネージャー)

    ■配属組織ついて
    海外統括会社、および本社財務部。
    米州・欧州や中国財務統括機能の強化に向け現法で働ける方を増員。
    一定期間日本本社の財務部で経験を積んだ後、適性を判断した後に米州・欧州か中国への派遣となります。

    ■方向性・将来のビジョン
    (1)10兆円企業のグローバル財務体制の構築を実現する

    (2)1人1人がグローバルで活躍できる財務集団になる

    ■キャリアパス
    グローバル企業の財務を最前線で経験する事ができます。米州・欧州や中国域内の金融取引に係る税務諸規則や各国の金融規制を学ぶ事ができます。また、米州・欧州や中国グループ会社のビジネスを深く理解する必要があるので現場、現物、現実を重視し、広い視野で物事を判断する力を養う事が出来ます。

    ■入社後活躍に向けての支援
    日本本社財務の方針を理解したうえで財務部と連携して米州・欧州や中国域内の金融収支を改善する取り組みを行って頂きます。

    ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 経理・財務・会計

  • 業種分類

    重電・産業用設備・装置

  • 応募条件

    ■リーダーシップを発揮し、直系の部下が5人以上いるチームを5年率いた経験、一定のプロジェクトを完遂した経験、2つ以上の組織を3年率いた経験
    ■海外での業務経験、10年以上の事業会社での財務・経理の実務経験、5年以上の金融機関との資金決済に関連する実務経験、5年以上の金融機関との折衝経験
    ■キャッシュフロ―分析、融資審査、グローバル資金決済手法に関する知識
    ■TOEICレベル(800点) もしくは ビジネスレベルの中国語
    【歓迎要件】
    ■知識・スキル:各国通貨取引・決済規制、金融取引に係る税務諸規制に関する知識、簿記2級以上 もしくは 証券アナリスト、公認会計士

  • 年収

    1200万円~1217万円
    1200万円~1217万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    京都府
    京都市南区

  • 勤務時間

    8:30~17:30

  • 休日・休暇

    週休二日(土日)、会社暦週休二日制(日曜、祝日、土曜【変則】)・GW・夏季・年末年始・慶弔休暇・特別休暇・育児休暇・年次有給休暇

  • 福利厚生

    確定拠出年金、確定給付企業年金、社員持株制度、財形貯蓄制度、独身寮、借り上げ社宅制度、勤務地手当、単身赴任手当、各種社会保険、時差勤務制度、在宅勤務制度 ※一定以上の等級の全社員対象 
    ※残業代は別途支給(非管理職)
    ※管理職は、監督管理者とする

  • 企業PR

    【東証一部上場!パソコン、自動車、家電製品など様々な分野に使用され、HDD用モータにおいては《世界約80%の圧倒的シェア》を占める精密小型モータの「世界No.1メーカー!」】 

    ■精密小型から超大型まで「世界No.1の総合モータメーカー」です。モータ事業を中心に、その周辺機器へと製品領域を拡大。「回るもの、動くもの」に特化した「総合モーターメーカー」から、モータ応用製品・ソリューションまでを提供する「グローバル総合電機メーカー」を目指しています。活躍フィールドはIT・AV機器、自動車、家電、産業分野など幅広く、生活や社会を支える力になっています。
    ■長期目標 「2030年度売上高10兆円」
    「地球温暖化」、「労働人口の減少」という社会課題を背景に、技術革新に関する5つの大波(※)が到来しています。日本電産グループは 「世界No.1 の総合モーターメーカー」として、この大波を事業機会として捉え、2030年度売上高10兆円を目指しています。

    ■同社では、若手でも、手を挙げればどんどん重要な仕事を任されます。入社1年目から海外出張というのも決して珍しくありません。「情熱、熱意、執念」「知的ハードワーキング」「すぐやる、必ずやる、できるまでやる」という3つの精神のもと、責任ある仕事を任される社風を実現しています。「伸びる力は伸ばし、出来る人には任せる」という年齢・性別を問わず個々の能力を最大限に活かし成長出来るフィールドが同社にはあります。

求人会社情報

  • 設立

    1973年

  • 資本金

    87,784,000,000円

  • 従業員

    2586

  • 事業概要

    ■精密小型DC・ACモータの製造・販売、中型DCモータ、精密小型ファン、ピボットアセンブリの製造販売
    【超精密小型モータ】同社の主力製品はHDD(ハードディスクドライブ)に使われているスピンドルモータです。現在世界シェアNo.1(80%以上)。
    【自動車用モータ】自動車に搭載されているモータの数は年々増加。現在、自動車用モータメーカーの中で世界シェア第4位です。
    【精密小型ファン】電子機器の稼動によって機器内に発生する熱を素早く放出・冷却し、破損や機能低下を防ぐのがファンモータ。コンピュータやOA機器だけでなく、家庭用ゲーム機等の高機能化した一般家電製品にも多くの電子部品が組み込まれています。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社パソナ
株式会社パソナ
  • 設立

    1988年4月14日

  • 資本金

    50億円(持株会社(株)パソナグループ)

  • 従業員(紹介部門数)

    (株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)

管理部門
管理職/エグゼクティブ
金融

【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。
業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。

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    ~東証一部上場 様々な分野に使用され、HDD用モータにおいては《世界約80%の圧倒的シェア》を占める精密小型モータの世界No.1メーカー!~ ◆積極的なM&A ◆中途入社のハンディなし! ◆男女…

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