【施工管理／首都圏】修繕中心／フレックス／直行直帰

募集要項

• こだわり条件

  従業員1000名以上 シニア歓迎 育休・産休・介護休暇実績あり リモートワーク 残業月20時間以内 フレックス勤務 土日祝日休み 駅徒歩5分 急募

• 仕事内容

  工務部門にて、同社が管理している物件の元請施工管理に携わっていただきます。
  案件は、ザイマックスグループからの引き合い（修繕・リニューアル等）がメインです。建築工事から電気・空調・衛生設備まで、建物に係る全ての工事に関る事ができ、専門の幅を広げたい・スキルアップしたい方にお勧めです。
  
  【業務詳細】
  ■施工管理全般、改装・改修工事の企画・施工管理
  ■現場の監理から建設部門の運営
  ■オーナーとの折衝、現場管理、予算管理
  ■積算、見積もり出し
  ■工事の工程・安全・品質・予算管理
  ■部内予算管理 　など
  ※業務紹介のHP：https://www.wantedly.com/companies/xymax/post_articles/421065
  
  【物件について】オフィスビルから商業施設、多店舗展開されている店舗など
  【残業】平均20h／月程度
  【働く環境】部門全体は約50名。約10名ずつのチーム制となっているため、繁忙期の業務調整などを徹底しています。フレックスタイム制度やサテライトオフィスの利用や現場への直行直帰・在宅勤務も可能です。もともと現場に出ることも多いのでオフィスへ出社している人は少な目です。しかしオンラインでの定期的なミーティングやこまめなコミュニケーションを大切にしており、明るくフラットな雰囲気で、休暇も取得しやすく働きやすい職場環境です。
  社員インタビューHP：
  https://www.wantedly.com/companies/xymax/post_articles/331492
  https://www.wantedly.com/companies/xymax/post_articles/337559
  https://www.wantedly.com/companies/xymax/post_articles/335263
  
  【転勤】
  有（基本的には首都圏での勤務となりますが、就業規則に定める範囲の異動・配置転換・出向等があります。）
  過去事例：大型プロジェクトの立ち上げに抜擢（期間限定）や地元へのＵターン志向をお持ちの方の異動がありました。
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 職種分類

  建築・設備・土木系技術者 ＞ 建築・設備・土木系技術者 ＞ 施工管理

• 業種分類

  不動産

• 応募条件

  ■施工管理のご経験
  
  【歓迎要件】▼下記、資格保有者
  ・1級管工事施工管理技士・2級管工事施工管理技士
  ・1級電気工事施工管理技士・2級電気工事施工管理技士
  ・1級建築施工管理技士・2級建築施工管理技士
  ・1級建築士・2級建築士
  
  【以下の志向の方歓迎】
  ・コミュニケーションが円滑に取れる方
  ・折衝、調整業務等が得意な方
  ・業務関連の資格取得や、専門領域を広げたいなど、成長意欲の高い方

• 年収

  430万円～750万円
  430万円～750万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都

• 勤務地（市区町村）

  千代田区

• 勤務地（詳細）

  千代田区

• 勤務時間

  9：00～18：00

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、祝日、年次有給休暇（入社後に10日付与※入社月により付与日数は変更となります）
  ※年に3回ほど土曜出社があります。※代休取得頂きます。
  ※土日の工事に出る場合は、振替休日を取得頂きます。

• 福利厚生

  健保契約施設利用（保養所、スポーツ施設）、各種研修、育児看護休職、資格取得支援制度（研修・報奨金・手当）退職金制度（ザイマックスグループ確定拠出型年金）、家賃補助（※入社後に、転居を伴う異動となった場合に適用）

• 企業PR

  ■全国で1030棟のオフィスビル・商業施設・物流施設等、約12,700の店舗施設をマネジメントする国内最大級の独立系不動産会社です。（2022年3月時点）
  リクルート時代よりこれまで30年以上蓄積してきた経験・ノウハウと、専門機能を担うグループ会社約40社によって、ビル所有者・テナント・投資家の皆様に不動産の総合サービスを提供し、企業経営を不動産側面からサポートしています！
  
  ■2000年に株式会社リクルートからMBOにより独立し、プロパティマネジメント（PM）ビジネスを世に先駆けてはじめたリーディングカンパニー（PMとは、投資家や所有者に代わって不動産の経営を行い、不動産価値の最大化を実現すること）です。独立当初89人だった組織は、今ではグループ40社・従業員約6,000人を超えるグループになりました。
  
  ■PMビジネスで培った経験・データ及び顧客からの高い信頼性を背景に不動産コンサルティングや証券化スキームアレンジメント等の不動産総合サービス事業へと領域を拡大中
  
  ■社風:上司と部下という垣根を感じさせないフランクさがあり、女性も活躍しております。新しい会社、部署、プロジェクトが次々に生まれたりとスピード感溢れ、会社が伸びていることを感じることができる風土です。

求人会社情報