求人ID : NKTN80858072

自社サイトプロデュース/プロジェクトマネジメント

【フルフレックス制度・リモート制度完備】最先端のICTを生かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループ事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの…

求人会社名:東日本電信電話株式会社

メンバー
500万円~900万円

募集要項

  • こだわり条件

    従業員1000名以上 固定給30万円以上 英語力不問 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 リモートワーク フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 駅徒歩5分 急募

  • 仕事内容

    ■募集背景
    ・経営戦略の中で広報の重要性が高まってくるなか、広報室全体の戦力、プレゼンスの向上を図っていきたいと考えており、特に、広報戦略上オンライン化、デジタルマーケティング、ブランディングの機能強化に取り組んでおります。また、Web制作やコンテンツ制作の内製化も加速させたいと考えております。
    ・このような背景から、Webのテクノロジーやデザインに長けた専門人材を採用し戦力強化を図りたいと思っています。 

    ■業務概要
    【宣伝業務】広告、宣伝、協賛、自社主催のPRイベント、企業ブランディング戦略等の企画、展開
    【社内広報業務】インナー向けWebサイトの制作/コンテンツの企画、制作

    ■業務詳細
    ・NTT東日本のアウター/インナー向けHPの内製化推進(公式HP、フォーラムサイト、社内ポータル等)
    ※特に、クラウド上のサイト構築に向けた技術的要件定義、SaaSツール選定、スクラッチ開発判断、工程管理等を実施
    ※あわせて、サイトデザイン、マーケティング機能も担ってもらう予定
    ・Webに掲載するコンテンツの企画、制作(撮影、編集)
    ・広告、宣伝、協賛、企業ブランディング戦略の企画、展開
    ・自社主催のPRイベント(ソリューションフォーラム)の企画、展開

    ■ポジションの魅力・現場からのメッセージ
    ・電話の会社からICTソリューション企業へ、そしてICTにのみならず新規、非通信分野(一次産業や伝統芸術等)で地域の課題解決、地域活性化への貢献を通じて事業を成長させようと本気で取り組んでいる企業です。その中で、広報戦略も大胆な変革が求められており、広報室20名でチーム一丸となって新たなチャレンジに取り組む活気溢れる組織です。
    ・NTT東日本と共に日本の地域社会の課題解決、強いては地方創生を一緒に実現していく仲間になりませんか。そして広報室のメンバーに加わり一緒に広報戦略の変革を実現させませんか。皆さんからの応募を心からお待ちしております。

    ■求める人物像
    ・最新のWebデザインやマーケティング、テクノロジーへの興味関心を持ち、BtoBWebサイト制作の実践経験が豊富な方
    ・高機能サイト構築のプロジェクトマネジメント経験があり、マーケター/エンジニア双方とフラットに議論ができる方
    ・既存のやり方に捉われずに、変化に柔軟に対応し、周りをポジティブに巻き込み、前例の無い課題にチャレンジできる方

    ■配属先情報:経営企画部 広報室 宣伝担当
    広報室長1名 課長2名 担当者4名(50代1名、40代1名、30代1名、20代4名)

    ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 職種分類

    制作・クリエイティブ > Web・メディア・ゲーム > コンテンツ企画・進行管理

  • 業種分類

    その他(IT・ソフトウェア・インターネット)

  • 応募条件

    ■Webサイト構築のプロジェクトマネジメントや要件定義等の実務経験
    ・AWS等クラウドを活用したサイト構築、実装ツール(チャット、CMS、検索、動画配信、認証認可等)の開発判断や汎用ツール選定、技術的知見に基づいたプロジェクトの進行管理
    ・最新のWebテクノロジー(REST API、SaaS等)の知識を有しUI/UXを考慮したWeb系システムの要件定義や技術仕様書作成

    【歓迎要件】
    ▼WEBサイト構築にあたってのマーケティング、デザイン、アクセス解析の実務経験
    ▼静的もしくは動画コンテンツの制作/サイト運用
    ▼企業での広報業務

  • 年収

    500万円~900万円
    500万円~900万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    新宿区

  • 勤務時間

    9:00~17:30

  • 休日・休暇

    完全週休二日(土日)、祝日、年末年始休暇 年次有給休暇(20日)※勤続1年以上の場合(初年度は入社月により異なる)、ライフプラン休暇、夏季休暇(5日) 各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護 等)、看護休暇、病気休暇 等

  • 福利厚生

    通勤交通費:(全額)支給、扶養手当:勤務実態等に応じて手当有、住宅手当:勤務実態等に応じて手当有、持家支援手当:有、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)おもなメニュー:社宅・寮、住宅補助費支援制度、持家取得支援制度、財産形成支援制度、人間ドック、健康保持・増進メニュー(育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用)等

  • 企業PR

    ■固定電話等の音声サービス他、インターネットニーズが急増したことから、2001年からは光サービスの提供を開始。現在約1,200万のお客さまにご契約いただいております。
    ■東日本大震災等数々の大きな災害を経験し、地震や火山の噴火、水害等が発生する都度、全社一丸となって復旧に取り組んできました。これからも引き続き、社会インフラの責任ある担い手として、災害対応力の強化や設備の強靭化に全力を挙げて取り組み、「つなぐ使命」を果たしてまいります。また、東京2020オリンピック・パラリンピック競技大会のゴールドパートナー(通信サービス)として、安心・安全で信頼性の高い通信サービスを競技場等へ提供するため、通信インフラを整備してまいります。
    ■事業活動を通じてCSR活動に取り組んでおり、ICTを活用した付加価値の高いサービスをさまざまな分野に提供することで、「持続可能な開発目標(SDGs)」の達成に向けて取り組んでいます。
    ■事業の核である光サービスに加えWi-Fiやセキュリティ等の付加価値サービス拡大等の通信事業の成長に向けた従来の取り組みを進めるだけでなく、IoTやAI等の技術やマンパワー(人材)等、グループ会社も含めたあらゆるアセットを活用し、労働人口の減少に代表される地域社会の課題解決に向け取り組んでいます。
    ■直近NTTアグリテクノロジー社やスマートイノベーションラボを設立。AI・IoT、エッジコンピューティングの推進をより一層強化して参ります。

求人会社情報

  • 設立

    1999年

  • 資本金

    335,000,000,000円

  • 従業員

    5085

  • 事業概要

    東日本地域(※1)における地域電気通信業務(※2)及びこれに附帯する業務、目的達成業務、活用業務
    ※1:北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新 潟県、山梨県及び長野県
    ※2:県内通話に係る電話、専用、総合デジタル通信などの電気通信サービス

    【関連各社】
    NTT東日本‐南関東、NTT東日本‐東北、NTT東日本‐関信越、NTT東日本‐北海道 情報通信エンジニアリング分野(4社)、SI・情報通信処理分野(2社)、電話帳ビジネス・印刷分野(2社)、テレマーケティング分野(2社) 他

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社パソナ
株式会社パソナ
  • 設立

    1988年4月14日

  • 資本金

    50億円(持株会社(株)パソナグループ)

  • 従業員(紹介部門数)

    (株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)

管理部門
管理職/エグゼクティブ
金融

【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。
業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。

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