NEW 求人ID : NKTN80851557 掲載予定期間:2022/05/16(月) ~ 2022/08/31(水)

人事【グローバル担当/人事経験幅を広げられます!】

★日本企業で唯一5年連続「グローバルアウトソーシング100」社に選出★国際審査機関からトップクオリティを評価されています★★グローバルに存在感を発揮し、安定感と成長性の両輪を実現しています★…

求人会社名:トランス・コスモス株式会社

メンバー
400万円~600万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 従業員1000名以上 英語力不問 社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり リモートワーク 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募

  • 仕事内容

    【募集背景】
    グローバル事業の成長と人材多様化に伴い、人事制度面でも統制の必要が高まっている状況です。グローバル人事としてのチーム強化に向け新たな戦力を募集します。人事として経験の幅を広げたいご志向性の方にはぴったりのポジションです。

    【業務内容】
    多様化する事業および海外拠点の拡大に伴い、日本⇔海外の人材異動が増加しております。グローバル人事として各国の労働関連法や人事慣習を理解し、各拠点および本社の関係各部署との連携を図りながら海外赴任者の就労管理や出向受入をメインに業務全般の管理運用をお任せします。

    【具体的に】
    ■海外赴任者の海外就労に関する管理業務
    ・海外赴任者の給与・処遇、福利厚生、安全衛生等の管理および運用
    ・海外駐在に関する人事諸制度の企画・実行(各種支援制度等)
    ・赴帰任者のマネジメント、労務管理(赴任地に関する労働条件調査等)
    ・各種ルールガイドラインの設定・運用
    ■海外からの出向受入、外国籍社員に関する在留資格管理
    ■オペレーションプロセスの改善

    【同ポジションのキャリアステップ】
    ■業務に慣れてきたら現地法人に対する人事業務全般の支援と統制、グループ横断的な人事施策(グローバル人材配置上の課題解決施策、人事ガバナンス等)などの企画業務にもフィールドを広げてご活躍いただく予定です。
    ・トランスコスモスグループとしての各種人事施策の展開および関連運用業務の企画
    ・その他グローバル事業展開に関する人事関連業務
    ・海外関係会社の設立、運営時における人事諸施策コンプライアンス、人事制度等のコンサルティング業務、海外拠点の労務監査等

    【同ポジションの魅力】
    ■現在グローバル化に対する基盤整備を進めている段階にあるため、多国の文化や人材に触れる機会、また組織全体に関わるHR戦略に携わる機会があります。
    ■スタンダードが異なる各国・地域の事情をくみ取りつつ、人事労務キャリアの幅を広げグローバルな視点を持った人事へと成長するチャンスがあります。
    ■これから組織や体制を構築する段階のため、改善提案などが積極的に受け入れられる環境です。

    【組織構成】
    ■人事本部 グローバル人事部 グローバル人事課:部長以下4名

    【働き方】
    ・残業平均25H/月程度
    ・海外出張:コロナの影響により現状はありませんが、収束が見えてきた際には発生の可能性あり(年2~3回程度)
    ・既存メンバーは現状70~90%の在宅勤務を取り入れています。
    ・時差対応で夜中などの業務が発生することはありません。

    ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 人事

  • 業種分類

    広告・デザイン・イベント

  • 応募条件

    ■人事業務での複数領域に関する経験
    (人事企画、労務、人事管理、給与/福利厚生、等)
    ■英語を活用していきたい方(TOEIC600、英検2級程度)
    ※ビジネス仕様のご経験がなくても現在、学習中の方もOKです
    ※業務上の英語使用:メール、TV会議がメイン

    【歓迎要件】
    ■業務上において何らかの改善に向けた企画~実行を行った経験

  • 年収

    400万円~600万円
    400万円~600万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    豊島区東池袋

  • 勤務時間

    9:00~17:50

  • 休日・休暇

    週休二日(土日)、祝日、年末年始、有給、特別、慶弔、介護休暇

  • 福利厚生

    確定拠出年金制度、資格取得奨励、半日有給休暇制度、社員持株会制度、財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度、直営保養所、契約保養所、提携ゴルフ場、研修センター、スポーツクラブ、クルーザー他

  • 企業PR

    ■『売上拡大』と『コスト最適化』という企業の2大課題解決のためのソリューションをワンストップで提供します。ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)・コンタクトセンター(CC)・デジタルマーケティング(DM)を主軸とする業界オンリーワン企業!世界30の国と地域に展開する170拠点でサービス展開をしています。BPOプレイヤー世界第13位のグローバル企業です。
    ■ITビジネスの成り立ちから情報処理アウトソーシングビジネスの先駆けとして、1966年に事業を開始して以来、一貫して顧客満足度の向上を目標に掲げ、優れた人材と最新システム、付加価値の高いサービスの提供に努めています。
    ■コロナ禍における環境変化でDX・プロセス再構築ニーズの拡大に伴い、DEC(
    (デジタルマーケティング×ECワンストップ×コンタクトセンター)・BPOサービスが拡大しております。DECサービスではAI自動化やチャットボットなどのIT技術の活用も積極的に取り入れられています。
    ■1989年の株式の店頭公開以降、年平均10.0%成長している企業です。
    【労働環境・教育研修について】※2021年度実績
    ◆平均年齢…36歳◆社内研修講座…400講座以上◆取得奨励資格…452種
    ◆スキルアップ研修充実…ネットワークの応用、組み込み応用/業務分析手法、ERP基礎研修/WINXX Server基礎・運用・管理など
    ◆育休取得率100%。その後の復職率は約94%

求人会社情報

  • 設立

    1978年

  • 資本金

    29,065,000,000円

  • 従業員

    16340

  • 事業概要

    ■ビジネスプロセスアウトソーシングサービス
    お客様のあらゆる部門(総務、経理、人事、情報システムなど)を対象にお客様業務の棚卸しを行い、課題を抽出し、あるべき姿を明確化します。
    ■コンタクトセンターサービス
    インバウンド/アウトバウンド対応をはじめ、フィールドサービスから調査・分析・コンサルティングなどを行います。
    ■デジタルマーケティングサービス
    インターネット広告からWebサイトの構築/運用、システム開発までをワンストップでソリューション提供できるサービスです。
    ■ECワンストップサービス/グローバルサービス/BtoC事業

この求人の取り扱い転職エージェント・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

転職エージェント情報

株式会社パソナ
株式会社パソナ
  • 設立

    1988年4月14日

  • 資本金

    50億円(持株会社(株)パソナグループ)

  • 従業員(紹介部門数)

    (株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)

管理部門
管理職/エグゼクティブ
金融

【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。
業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。



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    ★日本企業で唯一5年連続「グローバルアウトソーシング100」社に選出★国際審査機関からトップクオリティを評価されています★★グローバルに存在感を発揮し、安定感と成長性の両輪を実現しています★…

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