NEW 求人ID : NKTN80846084

エンジニア採用担当【未経験可】【マネーフォワードグループ】

■生産性の高い働き方を実現する、SaaSサービスのマッチングプラットフォーム「BOXIL(ボクシル)」を提供!■働きやすい風土のスタートアップ企業!■副業可!■フレックス勤務あり!■リモート…

求人会社名:スマートキャンプ株式会社

メンバー
450万円~650万円

募集要項

  • こだわり条件

    ベンチャー企業 固定給30万円以上 英語力不問 社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり リモートワーク 副業・兼業可 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 未経験者歓迎 転勤なし 急募

  • 仕事内容

    【期待する役割】
    エンジニア/クリエイター採用を中心に、採用広報、組織開発など、幅広く人事領域の経験を積むことが出来ます。
    また経営陣との距離も近く、全社を俯瞰して業務を進める機会が多いため、経営視点を持って人事業務に取り組んでいただきます。

    【具体的な仕事内容】
    ■採用
    ・エンジニア/クリエイター採用の戦略立案~実行
    ・リクルーティングプロセスのマネジメントおよび改善
    ・リファラル採用・タレントプールの仕組化
    ・面接官の教育システムの構築と実行
    ・採用基準、ガイドラインの設計

    ■採用広報
    ・採用に関するブランディング戦略の企画と実施
    ・コーポレートPRメディアの運営

    ■組織開発
    ・技術担当執行役員、事業責任者とともに組織戦略の検討
    ・組織コンディション把握、エンゲージメント向上施策の企画、実行
    ・入社後のオンボーディング、教育・研修の施策立案と実行 など

    【募集背景】
    本ポジションではスマートキャンプのVISION・MISSIONへの共感、SaaS業界への強い関心、エンジニアリングへの理解を重視しているため人事未経験の方も募集しています。採用人事のご経験者はもちろん、エンジニア経験やこれまで人材業界で経験を積まれて、今後は人事として採用と組織づくりに挑戦したい方からのご応募もお待ちしております!

    「エンジニア組織に深く入り込み、人と組織の側面から事業成長に貢献する人事」として入社後まずは採用、採用広報をお任せしたいと考えています。ゆくゆくは組織開発や制度企画など人事としての幅を広げることも可能です。
    経営視点を持って「事業成長を加速させる自社にマッチした人材の採用」と「社員の働きがい・働きやすさを向上させる環境づくり」を一緒に進めていただける方を募集しています。

    【同社について】
    ★テクノロジーで社会の非効率を無くす
    人口減少に伴う労働力の低下や経済成長の鈍化が進むであろうこの時代。これまでの非効率な働き方を変え、一人ひとりの生産性を高める必要があります。そんな社会や働き方を実現するためのカギを握るのが、テクノロジーの活用です。特にSaaSの活用によって、働き方の「不」を解消していけると私たちは信じており、弊社のプラットフォームを通して、国内におけるSaaS普及・浸透に努めています。

    ★メイン事業であるメディア
    国内最大級SaaSマーケティングプラットフォーム
    「BOXIL SaaS(https://boxil.jp/)」


    ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 人事

  • 業種分類

    その他(IT・ソフトウェア・インターネット)

  • 応募条件

    ※下記いずれかのご経験をお持ちの方
    ■人材業界でのWeb業界担当経験がある方
    (人材紹介会社でのRACA、RPOでの採用支援など)
    ■エンジニア採用の実務経験がある方
    (スピード感のあるベンチャー企業・中小企業出身歓迎です!)
    ■エンジニア経験があり、採用人事に挑戦したい方
    (自チーム採用のスカウトや面接を担当していた方など歓迎!)

    【求める人物像】
    ・変化を嫌わず、柔軟性のある方
    ・スピード感を持って仕事に取り組める方

    【部署構成】人事戦略部 計5名(1名アシスタント含む)

  • 年収

    450万円~650万円
    450万円~650万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    港区

  • 勤務時間

    10:00~19:00

  • 休日・休暇

    完全週休二日(土日)、有給休暇(入社日から5日間の有給休暇付与/半年後に残りの5日間付与)・年末年始休暇・慶弔休暇

  • 福利厚生

    健康診断無料、インフルエンザ予防接種費用支給、Unipos(ピアボーナス制度)、育児支援制度、書籍購入制度、社内表彰制度、ピザパーティ(月1回)

  • 企業PR

    ~日本で唯一のSaaSプラットフォーマーとして働き方改革・生産性向上を支援~
    ★テクノロジーで社会の非効率を無くす
    人口減少に伴う労働力の低下や経済成長の鈍化が進むであろうこの時代。これまでの非効率な働き方を変え、一人ひとりの生産性を高める必要があります。そんな社会や働き方を実現するためのカギを握るのが、テクノロジーの活用です。特にSaaSの活用によって、働き方の「不」を解消していけると私たちは信じており、弊社のプラットフォームを通して、国内におけるSaaS普及・浸透に努めています。

    ★2019年11月よりマネーフォワードグループへ参画
    バックオフィスSaaS領域に強みを持つマネーフォワードとマーケティング&セールス領域に強みを持つスマートキャンプが協業することで、グループとしての潜在市場が1兆円から1.9兆円へと約2倍に拡大する見込みでございます。(https://boxil.jp/mag/a6715/)

    ★社風
    ・平均年齢28歳/育休産休制度取得実績有(男性の取得実績有)
    ・社長様が100歳までに100事業やりたいという想いから、新規事業を積極的に取り組んでいます。
    ・働きやすい風土(数多くのSaaSを自社導入することで新しい働き方をスタンダードにする取り組みを行っています。その結果、残業時間は全社平均20時間/月前後となっております。)

求人会社情報

  • 設立

    2014年

  • 資本金

    224,000,000円

  • 従業員

    85

  • 事業概要

    ■メディア事業
    SaaSマーケティングプラットフォーム『BOXIL SaaS』https://boxil.jp/
    SaaS情報メディア『ボクシルマガジン』https://boxil.jp/mag/

    ■セールス支援事業
    インサイドセールス代行・コンサルティング『BALES』https://bales.smartcamp.co.jp/
    インサイドセールス管理システム『BALES CLOUD』https://bales.smartcamp.co.jp/bales-cloud

    ■イベント事業
    SaaSオンライン展示会『BOXIL EXPO』https://expo.boxil.jp/

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社パソナ
株式会社パソナ
  • 設立

    1988年4月14日

  • 資本金

    50億円(持株会社(株)パソナグループ)

  • 従業員(紹介部門数)

    (株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)

管理部門
管理職/エグゼクティブ
金融

【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。
業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。

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