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人事(採用)【非連続成長を続けるBtoB SaaS】

パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。

会社名非公開

メンバー
450万円~800万円

募集要項

  • こだわり条件

    ベンチャー企業 英語力不問 リモートワーク 残業月20時間以内 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 急募

  • 仕事内容

    【期待する役割】
    2021年2月マザーズ上場も果たし非連続な成長を続ける同社。今後の成長に向けても人事機能の強化が急務となっています。
    今回は、人事業務全般を管掌するヒューマンリソースグループ(HR)において将来のグループマネージャー候補を募集致します。

    【職務内容】
    当社の人事は大きく分けて3つのミッションに分かれています。
    ご入社後は採用領域を中心にご活躍いただきながら、ご志向に応じて活躍の幅を広げていただける環境です。
    ▼Candidate Experienceの向上
    (1)Candidate Experienceの向上(採用広報)
    ・中期人員計画の策定・採用戦略立案、進捗管理
    ・採用費管理・媒体管理(エージェント対応など)
    ・オウンドメディアの運用・入社前後研修の設計、実務
    ▼Employee Experienceの向上
    (2)Strategy設計(人事企画)
    ・人事規定の策定・人事制度の設計・人事データ分析
    ・人材育成設計・社内イベント企画
    (3)Operation(労務・庶務)
    ・給与計算・社会保険等管理・入退社異動管理・オフィス運営
    ※(3)については現在外注化を進めており、モニタリングや業務設計が中心になります。

    【魅力】
    非連続成長を続ける同社にて、経営陣直下で人事領域を推進いただきます。
    今後の事業成長に向けて最重要ポイントの一つ「採用」を含めた人事領域を経営陣、また現場メンバーとも喧々諤々しながら牽引いただきます。

    【募集背景】
    既存人事メンバーが産休に入ることになったため。

    ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 人事

  • 業種分類

    その他(IT・ソフトウェア・インターネット)

  • 応募条件

    ※下記いずれかの経験
    ■事業会社における人事業務経験3年以上(中途採用経験必須)
    ■人材エージェントでのRA経験3年以上

    【歓迎要件】
    ■管理部や人事部の立ち上げ経験
    ■事業部立ち上げ経験


    【求める人物像】
    ■経営の一メンバーとして事業を牽引したい方
    ■マーケティングDXの同社事業に共感いただける方

  • 年収

    450万円~800万円
    450万円~800万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務時間

    10:00~19:00

  • 休日・休暇

    完全週休二日(土日)、・国民の祝日 ・夏季休暇
    ・年末年始休暇 ・年次有給休暇(入社半年後から10日付与)
    ・慶弔休暇 ・病気休暇

  • 福利厚生

    お菓子/コーヒーなどの飲食 (無料)
    必要な書籍やIT機器/ソフトの購入サポート
    社内コミュインケーションツール:Slack
    社内ドキュメント管理:Gsuite,DocBase
    引越手当

求人会社情報

  • 設立

    2010年

  • 資本金

    426,000,000円

  • 従業員

    50

  • 事業概要

    非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社パソナ
株式会社パソナ
  • 設立

    1988年4月14日

  • 資本金

    50億円(持株会社(株)パソナグループ)

  • 従業員(紹介部門数)

    (株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)

管理部門
管理職/エグゼクティブ
金融

【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。
業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。

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