NEW 求人ID : NKTN80838724

社内SE(業務改善/SRE)

★☆東証一部上場!法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」個人向け名刺アプリ「Eight」を提供する国内最大手SaaSベンダー☆★ 【『Sansan』は6000社『Eight』は250…

求人会社名:Sansan株式会社

メンバー
500万円~770万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 従業員1000名以上 固定給30万円以上 英語力不問 社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募

  • 仕事内容

    社内運用業務改善のためのシステム開発を担当します。

    当社では社員数の増加と共に日々の業務について効率化・パフォーマンス向上が求められ続けています。
    社内SRE(Site Reliability Engineer)として、それら運用業務における課題をシステム化やクラウドインテグレーションを活用して改善を推進していただきます。

    【具体的な職務内容】
    ■HRシステムとIDaaS(Okta)のアカウント連携
    ■入退社フローに対応した、クラウドサービスの自動処理機能開発
    ■キッティングにおけるゼロタッチ化自動処理作成
    ■業務利用のためのマスタ管理アプリの作成

    【組織構成】
    社内情報システム部門は約20名のメンバー(契約社員・派遣社員を含む)が所属し、主にサポートグループ(約10名)とエンジニアリンググループ(約10名)で構成されています。
    サポートグループは、社内で利用する各種サービスのアカウント発行や機器管理、ヘルプデスクなどの運用・改善を行います。
    エンジニアリンググループは、基幹システム・ネットワークなどのインフラを管理・構築するインフラチームと、業務システムの開発を行うアプリチームで構成されています。
    本ポジションはSREとしてエンジニアリンググループに配属されることを想定しており、各チーム(サポート・インフラ・アプリ)や他部署と連携の上、業務課題をソフトウェア開発力で解決することを期待しています。

    【本ポジションの魅力】
    ★業務改善による効率化・パフォーマンス向上を身近で実感できる
    ★ベスト・オブ・ブリードにてサービスを利用しているため、多様なサービスに触れることができる
    ★技術選定、サービス選定の裁量権が与えられるため柔軟な開発が可能で、幅広いスキルが身に付く

    ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > 社内IT > 情報システム企画・社内SE

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 応募条件

    ■業務システムの導入・開発・保守経験(1年以上)
    ■クラウドサービスが提供するREST APIを用いた開発・保守経験

    【歓迎要件】
    ■Pythonによるオブジェクト指向開発経験
    ■GitHubを用いたチーム開発経験
    ■AWS (EC2 / RDS / Aurora / SES / S3 / Lambda / API ■Gateway etc) を用いたインフラ・プラットフォーム構築経験

  • 年収

    500万円~770万円
    500万円~770万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    渋谷区神宮前5-52-2

  • 勤務時間

    9:30~18:00

  • 休日・休暇

    完全週休二日(土日)、年末年始休暇(4日)、有給休暇(半年経過時点10日)、チャージ休暇(7月から10月までの期間中に連続3日までの特別休暇を取得)

  • 福利厚生

    交通費全額支給、社員持ち株会、Know Me(社内交流の飲食費補助)、Geek Seek(書籍、ツールの購入やイベント参加費用補助)、H2O(自宅の最寄り駅が表参道駅または渋谷駅から2駅以内の場合の家賃補助)、イエーイ(在宅勤務)、どにーちょ(休日と平日の勤務日交換)、MOM(保育園料の全額補助など産休・育休からの復帰支援)、KISS(ベビーシッターや家事代行サービス費用など育児支援)

  • 企業PR

    ★☆東証一部上場!DXで日本の”働き方”に変革を起こす国内最大規模のSaaSベンダー☆★

    【同社の〈想い〉/「出会いからビジネスイノベーションを生み出す」「アナログ文化に変革をもたらす」】
    多くの方が同社を”名刺管理ツールの会社”とご認識されますが、そうではありません。
    同社は設立当初から”日本のビジネスインフラ”になることを大きな目的として掲げ、そのために重要な2つのキーワードとして「出会い」と「アナログ → デジタルの変革」を掲げ、この大きな目的を達成するために、企業の「出会い」を醸成する『Sansan』、個人の「出会い」を醸成する『Eight』、「アナログな経費処理」を変える『BillOne』など様々なサービスを開発して参りました。
    今後も日本のビジネスシーンにおける様々な変革を起こすべく、これまで培ってきた豊富なデータとテクノロジーで様々なサービスを開発し、世界を変えていきます。

    【働きやすい環境/豊富な福利厚生の制度】
    Know Me(社内交流の飲食費補助)、Geek Seek(書籍、ツールの購入やイベント参加費用補助)、H2O(自宅の最寄り駅が表参道駅または渋谷駅から2駅以内の場合の家賃補助)、イエーイ(在宅勤務)、どにーちょ(休日と平日の勤務日交換)、MOM(保育園料の全額補助など産休・育休からの復帰支援)、KISS(ベビーシッターや家事代行サービス費用など育児支援)

求人会社情報

  • 設立

    2007年

  • 資本金

    6,236,000,000円

  • 従業員

    1000

  • 事業概要

    働き方を変えるDXサービス(クラウド名刺管理サービス等)の企画・開発・販売

    【サービス一覧】
    ■法人向けクラウド名刺管理サービス『Sansan』
    ■個人向け名刺アプリ『Eight』
    ■クラウド請求書管理プラットフォーム『BillOne』
    ■契約書データ化ソリューション『Contract One』
    ■法人向けセミナー管理システム『Sansan seminar manager』

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社パソナ
株式会社パソナ
  • 設立

    1988年4月14日

  • 資本金

    50億円(持株会社(株)パソナグループ)

  • 従業員(紹介部門数)

    (株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)

管理部門
管理職/エグゼクティブ
金融

【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。
業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。

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