法務（コンプライアンス担当）

募集要項

• こだわり条件

  従業員1000名以上 設立50年以上 英語力不問 育休・産休・介護休暇実績あり 退職金制度 年間休日120日以上 土日祝日休み 未経験者歓迎 駅徒歩5分 急募

• 仕事内容

  【ミッション】
  同社の法務として、弊社グループ全体に対して法務課業務をご担当いただきます。
  社内及び顧客からの知的財産に関する相談窓口となり、該当する社内部門及び顧問事務所と連携し対応を行っていただきます。グローバルな対応、新規事業の対応も求められるため、各部門のニーズを正しく理解する力、積極性、企画力、調整力、英語力が必要となります。
  
  【メインミッション】
  ■コーポレートガバナンス
  ■リスクマネジメント
  ■コンプライアンス
  ■その他法務関連業務
  
  【募集背景】法務課業務の拡大に伴う増員
  【配属部署】ガバナンス・リスクマネジメント本部　コンプライアンス部　法務課　7名　※当面の転勤はありません。※残業：10~30時間程度
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 職種分類

  管理部門 ＞ 管理部門 ＞ 法務・知財・特許

• 業種分類

  専門商社・卸売（電気・電子・機械・事務機器）

• 応募条件

  ■下記いずれかに該当する方
  ・法務の実務経験（3年以上）
  ・ロースクール出身（法務実務経験不問）
  
  【歓迎要件】
  ■下記いずれかのご経験
  ・コーポレートガバナンス
  ・リスクマネジメント
  ・コンプライアンス
  ■英語力：日常会話レベル
  ■法学部ご出身の方

• 年収

  400万円～600万円
  400万円～600万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  神奈川県

• 勤務時間

  8：45～17：15

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、※土・日、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇（結婚、記念日、リフレッシュ　他）　年2回土曜AM出社有

• 福利厚生

  ・残業手当：役割加給として30H/月分を定額支給、超過時間分は全額支給・通勤手当：支給上限　10万円　※新幹線利用の場合は別途規定あり・退職金制度：会社規定により支給
  ・制度：入社導入研修、専門分野研修、企業人研修、全社研修、経営計画発表会・福利厚生：社員旅行/会員制リゾートクラブ/社内カフェテリア/社内完全分煙（喫煙ルーム有）/従業員持株会等　他

求人会社情報