NEW 求人ID : NKTN80829244

人材育成/教育企画リーダー【東証一部上場】

★東証一部上場★自社開発のクラウドサービス導入企業数は53,000社以上★設立以来18期連続増収★女性活躍/男性:女性=3:1 ★企業理念:IT技術で中小企業を強くします!★残業20~30時間…

求人会社名:株式会社ラクス

メンバー
580万円~900万円

募集要項

  • こだわり条件

    上場企業 固定給30万円以上 英語力不問 育休・産休・介護休暇実績あり 残業月20時間以内 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募

  • 仕事内容

    同社では、現在年間200~300名の方が中途社員としてご入社頂いております。リーダー育成を推進する為、人材開発・教育企画をご担当頂く方にご入社頂きたく思っています。次期管理職候補層に対する育成 能力開発施策の企画、実施及び事後フォローを実施していただきます。
    ※社内向け研修プログラム等の一部については、講師を行って頂く可能性もございます。

    【階層別に担当者が分かれる予定です】
    ■メンバークラス:既存メンバー
    ■リーダークラス:★今回募集の方
    ■管理職クラス:人事課長

    【具体的には】
    ■教育効果測定方法の立案と遂行
    ■社員のキャリア形成支援策の立案と遂行
    ■キャリア教育についてフォローできる体制の構築等
    ■メンバーマネジメント

    【想定されるキャリア】
    ■まずは、社内中堅層を対象とした階層別教育プログラムの担当として、企画、運営、効果測定までの一連のプロセスをご担当頂きます。
    ■同社の業務、評価制度、等級定義についての理解を深めて頂いたのち、管理職昇格前の上位階層向けの教育企画に従事頂きます。
    ■ゆくゆくは、人事HR領域の責任者として、人事企画(制度 / 評価)の領域にも従事頂き管理職を目指して頂きます。
    ■または、人材育成 / 人材開発のスペシャリストとして、管理職を含む全社教育体系の構築(強化・改良)に取り組んで頂くキャリア選択も可能です。

    【配属組織】
    経営管理本部 総務人事部
    └総務課:課長、リーダー1名、メンバー2名、派遣社員1名
    └人事課:課長、★、メンバー1名(30代女性) ※今回こちらの増員募集です
    └採用課:課長、メンバー20名、派遣社員2名
    └労務課:課長、メンバー6名

    【同ポジションの魅力】
    ■全社の人材育成 / 人材開発を担う部署です。年間200~300名以上を採用し、急拡大する組織の成長を「人材」の側面からサポートする大変やりがいのあるポジションです。
    ■教育 / 研修施策の立案から運営、効果測定までを一気通貫で対応頂きます。
    ■できあがっていない部分も多い為、トップダウンではなく0⇒1で作り上げていくことができます。

    ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 職種分類

    管理部門 > 管理部門 > 人事

  • 業種分類

    SIer・ソフトウェア開発

  • 応募条件

    ■下記いずれかのご経験
    ・事業会社で人事研修または教育企画の業務経験
    ・人材開発コンサルタントとして、教育体系の整備や研修プログラムの開発・設計経験
    ・人材育成 / 教育関連企業の営業職として実務経験

  • 年収

    580万円~900万円
    580万円~900万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    渋谷区

  • 勤務時間

    9:00~18:00

  • 休日・休暇

    完全週休二日(土日)、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇

  • 福利厚生

    交通費(全額支給)、残業手当(20時間分が含まれています。それ以上は全額支給です。)、家族手当(子供:1人目3万円、2人目2万円、3人目1万円)、社員持株制度有、資格手当(受検費用補助、合格の場合一時金支給

  • 企業PR

    ★東証一部上場/自社開発のクラウドサービス導入企業数は53,000社以上★
              ★設立以来無借金経営/20期連続売り上げ増の安定企業★

    ■同社は『ITサービスで企業の成長を継続的に支援します』をミッションに掲げ、クラウドサービスの企画・開発・販売を行っています。NO1商材を複数持ち、お取引社数は53,600社に上ります。
    ■働く人々の「効率」を高めるサービスを提供している同社の社員は、働き方もロジカルで効率的です。残業時間は月平均20~30時間程度になります。また20代が52%、30代が35%と多くの若手社員が在籍し、中途入社者の割合は70%と多いこともあり、中途でご入社された後に比較的早い段階で同社に馴染んで活躍しています。

    【商材について】
    ■経費精算システム『楽楽精算』:累計導入社数No.1 (6,000社/2020年3月末時点)
    ■「配配メール」:メルマガ配信・一斉メール配信サービス:導入実績7,000社以上
    ■メール共有・管理ツール『メールディーラー』:9年連続シェアNo.1
    【トピックス】
    ■働きがいのある会社ランキング:2018年中規模部門に初参加でランクイン
    ■成長力ランキング「伸びる会社 MIDDLE200」:総計4位、IT・ソフトウェア部門2位

求人会社情報

  • 設立

    2000年

  • 資本金

    378,000,000円

  • 従業員

    769

  • 事業概要

    ■クラウド事業
    パッケージソフトウェアの開発・販売、レンタルサーバーの開発・販売、ASP/SaaSサービスの開発・販売
    ■IT開発支援事業

    【自社製品例】
    ■楽楽精算:累計導入社数No.1 (6,000社/2020年3月末時点)
    ■メールディーラー:9年連続シェアNo.1
    ■楽楽明細(昨対比160%成長中パッケージ)
    ■楽楽販売■楽楽労務

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社パソナ
株式会社パソナ
  • 設立

    1988年4月14日

  • 資本金

    50億円(持株会社(株)パソナグループ)

  • 従業員(紹介部門数)

    (株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)

管理部門
管理職/エグゼクティブ
金融

【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。
業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。

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