上場企業 英語力不問 育休・産休・介護休暇実績あり リモートワーク 副業・兼業可 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募
全社の生産性向上に向けて、営業支援システム、CRMシステムや予約システムの開発を担当します。Salesforceを主軸に置き、AWS等のクラウドサービスも活用しながらも、自社の営業やバックオフィス等の業務フロー改善に向けたシステム開発を行います。開発比率はSalesforceが6割ぐらいですが、それ以外の技術も積極的に取り入れています。【お任せしたいこと】営業支援システム・CRMシステム・マーケティングオートメーションシステム等の全社展開に向けて、チームリーダーとして必要となる機能の設計やベンダーコントロールを含めた開発業務をメインにお願いしたいと考えております。【主な仕事内容】■プロジェクト管理業務(要件定義、PJ進捗、課題管理)■アプリケーション開発(設計、開発、テスト)・Salesforceの標準機能を用いたアプリケーション開発・SalesforceのApex、Visualforceによるアプリケーションやバッチ開発・その他、Google BigQuery、Google Tag Manager、Tableau等のクラウドサービスの機能を利用した開発・AWS EC2やDockerコンテナを用いたWebサーバ構築【チーム構成】正社員エンジニア6名と業務委託社員複数名での体制です。施策毎に2名-6名でチームを組んで開発しています。業務上、他部門の方と調整や協力をしながら開発することが多いです。【今抱えている課題】年々増えていく業務量に対し、異なるシステム間での品質維持や開発、資料作成や調査等に労働集約型の業務フローが多く存在しています。組織横断の視点で、これらの問題を根本的に見直し、会社全体の生産性を向上していく事が重要な課題になっています。※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
IT・Web・ネットワークエンジニア > 社内IT > 情報システム企画・社内SE
その他(IT・ソフトウェア・インターネット)
■アプリケーション開発エンジニアとしての経験がある方~下記のような経験がある方を求めます~・10人月規模前後の開発PJにおいて、チームリーダとして一通りの工程経験(要件定義、基本設計、詳細設計、実装、テスト)・要件定義において利用者の意図を理解し、利便性や費用対効果を考慮した適切な要件にまとめる経験/スキル・基本設計、詳細設計において適切なアーキテクチャーを選定し、非機能要件も考慮する開発の経験/スキル・言語は問わずWebベースでのプログラミング経験/スキル・HTML5、CSS3、JavaScript等を用いたWEBフロントエンドに関する基本的な知識
490万円~661万円 490万円~661万円
メンバー
正社員
東京都
10:00~19:00
完全週休二日(土日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、イベント休暇(自身や家族の記念日や子どもの運動会など、自身に関連するイベントの日に自由に休暇を取得できる制度(年間2日)を設けています)※有休取得率:83.95%(2020年9月期)
社員持株制度、各種サークル、福利厚生倶楽部、ワーキングマザー・ファザー支援(出産休暇、短時間勤務、看護休暇など)、リフレッシュ手当(4日以上の休暇を取得した場合)、ノー残業デー(毎週水曜日に推奨)、社内異動制度「キャリア選択制度」、社内兼業制度「キャリフル」、兼業届出制度「キャリアライズ」、選抜海外研修、資格取得支援制度(71資格対象)※交通費:実費支給(上限あり(1日3,500円))
1997年
9,716,000,000円
非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。
1988年4月14日
50億円(持株会社(株)パソナグループ)
(株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)
【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。
コーポレートエンジニア【LIFULL HOME’S】
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