RPAコンサルタント【スペシャリスト/国内TOPクラス企業】

募集要項

• こだわり条件

  上場企業 従業員1000名以上 社宅・家賃補助制度 育休・産休・介護休暇実績あり リモートワーク 残業月20時間以内 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募

• 仕事内容

  本体事業、グループ内のデジタル化やデジタル事業推進をミッションとして、各事業、各グループ会社のケイパビリティ－の整理、戦略企画、支援を実施している組織にてグループ開発会社を中心に強化を行う業務可視化、RPA導入、AI活用による業務最適化の領域の事業支援メンバーを募集します。
  
  【具体的に】
  ■顧客業務の分析・提案
  現場担当者とチームとなり、導入対象プロセスの調査、発見の上で、想定効果の仮設立案の上で導入に進めます。
  ■RPAの導入・開発
  各事業が得意とするサービス領域と業務可視化、RPAなどのソリューションをかけ合わせたサービス企画の立案、サービス化に向けた対応を行って頂きます。
  
  【メインミッション】
  ■同社本体の事業、グループ内のデジタル化やデジタル事業推進
  ■各事業、各グループ会社のケイパビリティ－の整理、戦略企画、支援
  
  【キャリアパス】
  ■専門職として知見、実績に応じてキャリアアップして頂けます。同社の注力事業領域の為、拡大に伴う部門拡張・事業部門としての独立など、マネジメント方向へのキャリアパス、ポジションを目指して頂く事も可能です。
  
  【同ポジションの魅力】
  ■国内の上場企業やメジャーなお客様のビジネスに携わることができます。
  ■デジタルトランスフォーメーション事業は今後、コア事業化する為に強化しており、活躍が注目されます。
  ■本社横断組織として、全体視点と現場の単体視点における調整など難しい場面に直面することはありますが、これらのハードルを乗り越えて全社施策の実行、成功に導けた時は他では味わえない達成感、やりがいを感じて頂けます。
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 職種分類

  経営幹部・経営企画 ＞ 経営企画 ＞ その他（経営企画）

• 業種分類

  その他（IT・ソフトウェア・インターネット）

• 応募条件

  ■UI Pathの導入・開発経験
  ■UI Pathの導入提案、プロジェクトマネジメント経験
  
  【歓迎要件】
  ■他製品のRPA開発・導入経験、AIーOCRの活用経験
  
  【募集背景】
  ■組織強化による増員
  
  【組織構成】
  ■30代以上のベテランが揃う６名の組織です。

• 年収

  800万円～1200万円
  800万円～1200万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都

• 勤務地（市区町村）

  豊島区

• 勤務地（詳細）

  豊島区東池袋

• 勤務時間

  9：00～17：50

• 休日・休暇

  週休二日（土日）、祝日、年末年始、有給、特別、慶弔、介護休暇

• 福利厚生

  確定拠出年金制度、資格取得奨励、半日有給休暇制度、社員持株会制度、財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度、直営保養所、契約保養所、提携ゴルフ場、研修センター、スポーツクラブ、クルーザー他

• 企業PR

  ■『売上拡大』と『コスト最適化』という企業の2大課題解決のためのソリューションをワンストップで提供します。ビジネスプロセスアウトソーシング（BPO）・コンタクトセンター（CC）・デジタルマーケティング（DM）を主軸とする業界オンリーワン企業!世界30の国と地域に展開する170拠点でサービス展開をしています。BPOプレイヤー世界第13位のグローバル企業です。
  ■ITビジネスの成り立ちから情報処理アウトソーシングビジネスの先駆けとして、1966年に事業を開始して以来、一貫して顧客満足度の向上を目標に掲げ、優れた人材と最新システム、付加価値の高いサービスの提供に努めています。
  ■コロナ禍における環境変化でDX・プロセス再構築ニーズの拡大に伴い、DEC（デジタルマーケティング×ECワンストップ×コンタクトセンター）・BPOサービスが拡大しております。DECサービスではAI自動化やチャットボットなどのIT技術の活用も積極的に取り入れられています。
  ■1989年の株式の店頭公開以降、年平均10.0％成長している企業です。
  
  【労働環境・教育研修について】※2021年度実績
  ◆平均年齢…36歳◆社内研修講座…400講座以上◆取得奨励資格…452種
  ◆スキルアップ研修充実…ネットワークの応用、組み込み応用/業務分析手法、ERP基礎研修/WINXX Server基礎・運用・管理など
  ◆育休取得率100％。その後の復職率は約96％

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