NEW 求人ID : NKTN80821225

サーバーサイド開発リードエンジニア【フルリモート】

☆自社内開発100% ★日本マクドナルドやdocomoなど、毎月5000万人が使うコンシューマ向け企業の開発に強み ☆リモートワーク可、給与自己決定制やペア体制など、PMが成長できる環境の提供★…

求人会社名:株式会社ゆめみ

メンバー
600万円~900万円

募集要項

  • こだわり条件

    固定給30万円以上 英語力不問 育休・産休・介護休暇実績あり リモートワーク 副業・兼業可 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募

  • 仕事内容

    スマートフォン・タブレット・ウェアラブルデバイスを活用したサービスの設計~開発に携わっていただきます。

    世界中の利用者が使っていただけるネイティブアプリを、ご自身の手で開発する醍醐味を感じていただけます。
    実際に当社で開発したアプリケーションでは、全世界で数千万規模の会員向けアプリサービスを扱っております。

    以下が実際に担当していただく業務内容です
    ・プロダクトの設計・開発・リリース後の継続的なサービスディリバリー/DevOps
    ・顧客側プロダクトオーナーや社内サービスデザイナー/UIデザイナーとの仕様調整
    ・詳細設計の実施、開発標準/ライブラリの選定、コアな部分の実装及びメンバーのコードレビュー
    ・開発プロセス(KPT、dailymeeting、ブランチ戦略、issue/Pull Requestの運用)の継続的な改善を行いチームをリードする
    ・新規技術導入の為の技術調査及び検証

    【現在の課題】
    ■新卒のジュニアエンジニアが多数いるため、グループ全体の技術力の底上げを行う為の育成面で課題があります
    ■テストを書く習慣の浸透など行っていますが、育成を効果的に継続的に行う仕組み作りが課題になっています
    ■リードエンジニアが不足している為、PMやアーキテクトに仕様調整などの負担が現在あり課題になっています。
    ■委員会組織を発足させて、メンバーが自主的にグループの改善活動や技術調査や開発プロセスの標準化、採用・育成を行っていく方針となっていますが、他グループ委員会と比べると、委員会の積極的な推進が弱いです

    【配属チーム】
    ■入社前面談でチームの代表数名と面談をしてもらい顔合わせを行います
    ■入社後、チームに暫定配属された上で、リードエンジニアの支援の元で開発環境やプロセスに慣れてもらった上で、各チームの特徴やプロジェクトの特性を理解して頂きます
    ■その後、正式に所属したチームを自身で決めて頂く流れになっています
    所属した結果、合わないと思えば異動も可能ですし、他のチームとの兼務も自由に自身で決めることができます。実際にチーム異動や兼務も行われています

    ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

  • 職種分類

    IT・Web・ネットワークエンジニア > その他(IT・ソフト・ネットワークエンジニア) > その他(IT・ソフト・ネットワークエンジニア)

  • 業種分類

    Webデザイン・制作

  • 応募条件

    ・保守・運用を除くWebアプリケーション開発の実務経験(2年以上)
    ・PHP、Javascript、Ruby、Python、Javaなど、プログラミング言語での開発経験
    ・Linux/UnixのCUIベースでの操作ができる
    ・gitの操作がCUIベースで行なえる
    ・チャットツールまたは電話などを通して、お客様への連絡や打ち合わせを進められる方
    ・開発チーム(4-5名規模)の開発リーダー経験

    【福利厚生】野菜支給制度、勉強し放題制度、育児休業制度(実績有)、10%ルール、副業推奨制度等社員の方が個々の能力を最大限発揮できる環境が整っています。

  • 年収

    600万円~900万円
    600万円~900万円

  • ポジション

    メンバー

  • 雇用形態

    正社員

  • 勤務地

    東京都
    世田谷区

  • 勤務時間

    10:00~19:00

  • 休日・休暇

    完全週休二日(土日)、■年末年始休暇■有給休暇 ※年次有給休暇の積立保存制度 (最大40日間)■慶弔休暇■特別休暇■夏期休暇■育児短時間措置■産前産後休暇(男性の産前産後休暇を積極的に推奨中

  • 福利厚生

    ■育児手当 ■健康診断受診補助■野菜支給制度 ■ガジェット購入補助制度 ■書籍購入補助制度 ■資格取得支援制度 ■勉強し放題制度 ■副業し放題制度

  • 企業PR

    ★少数精鋭で世界的企業のWebサービスを担う、ドリームチーム★自社内開発100%!
    ★副業し放題制度やリモートワークなど、ライフスタイルに合わせた働き方を選択できる環境です!
    ★他企業とは圧倒的に違う違う社外研修補助や「10%ルール」など、社内制度も充実

    【企業概要】
    ■「1.オムニチャネル・インテグレーション」「2.デバイス連携」の2つを事業ドメインとして、様々な企業様と One to One コミュニケーションの実現に取り組んでいます。
    ■大手ファーストフード、ファッション企業等のWeb・モバイルに特化した幅広い技術を強みとし、開発・制作・運用を総合的に行う、業界を代表するモノづくり開発企業です。
    【働き方】
    ■エンジニアが自らの能力を最大限発揮できる環境づくりに力をいれており、業務時間の10%(週4時間以内)であれば、どんなことでも自分の好きな研究に時間を費やすことができる制度や業務時間外の副業を推奨、また各自の裁量により、コワーキングスペースでの業務や在宅ワークなどにもフレキシブルに対応しています。
    ★東京都ワークライフバランス認定企業!育児休業取得延べ15人(うち男性3名)、産休・育休復帰率100%

求人会社情報

  • 設立

    2000年

  • 資本金

    100,000,000円

  • 従業員

    230

  • 事業概要

    ■モバイルサービスの企画・開発・運営・コンサルティング
    ■大規模開発・Eコマースサイトシステム運用

    【取引先】
    株式会社エヌ・ティ・ティ・ドコモ
    日本マクドナルド株式会社
    任天堂株式会社
    サントリーホールディングス株式会社
    ライオン株式会社
    イオンリテール株式会社
    日本トイザらス
    株式会社ビックカメラ など
    【パートナー企業】
    株式会社Ueyes Design
    株式会社オプト

この求人の取り扱い人材紹介会社・コンサルタント ご相談や条件交渉などのサポートを行います

人材紹介会社情報

株式会社パソナ
株式会社パソナ
  • 設立

    1988年4月14日

  • 資本金

    50億円(持株会社(株)パソナグループ)

  • 従業員(紹介部門数)

    (株)パソナグループ連結:8,682名(契約社員含む) (2017年5月時点)

管理部門
管理職/エグゼクティブ
金融

【管理部門】【エグゼクティブ】【金融業界】【ハイキャリア】の転職支援の実績多数。
業界に精通したアドバイザーが、キャリアアップをご支援します。

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