ソリューション営業【評価/検証の観点でシステム品質改善貢献】

募集要項

• こだわり条件

  従業員1000名以上 英語力不問 社宅・家賃補助制度 フレックス勤務 年間休日120日以上 土日祝日休み 転勤なし 駅徒歩5分 急募

• 仕事内容

  顧客への提案を行うソリューション営業として下記業務をご担当頂きます。
  
  ・手顧客に対するソフトウェア検証サービスの企画・提案
  ・コンシューマー製品を中心とした評価/検証のアウトソーシングサービスの提案
  
  【営業スタイル/顧客】
  ■通信関連・電機メーカー・医療機器・産業機器・ネット企業・
  　WEBコンテンツ企業等の大手企業が中心
  ■直販営業で新規開拓が中心となります。
  　顧客紹介やフェア・セミナー等の反響営業も多く、
  　新規飛び込み営業はございません。
  　※事業拡大の為、キャリアアップのチャンスも大いにあります。
  ※「品質のプロ」として、お客様が気付いていない
  潜在的なニーズを引き出す事が求められます。
  
  【募集背景】
  ■事業の拡大に伴う、顧客・業界ニーズに応じた提案型営業職の増員募集です。
  
  【ミッション】～ない予算を作り、案件化させる。～
  ■オンラインセミナー、イベントで「検証」に興味がある見込み顧客に対し
  　アプローチをかけ、新しい案件の獲得を頂く事をミッションとします。
  
  【案件への入り込み/流れ】
  ■まずは見込み顧客にアプローチをかけ
  　お客様のものづくりやシステムの「品質」に関わる
  　課題抽出～提案を技術部門と連携しながら繰り返して頂きます。
  　受注後はエンジニア部隊へパスして頂く流れとなります。
  ■期間（初期アプローチ～受注迄の平均期間）：数か月～半年
  ■目標：年間の受注額・売上予算目標を持って
  　　　　チームで協力しながら課題解決を目指して頂きます。
  　　　　個人で目標はもつものの、チームでしっかり達成出来るよう
  　　　　お取引先規模が比較的大きいので課全体で入り込むケースが多く
  ■流入方法：セミナーやイベントからの新規流入
  　　　　　　非アクティブユーザーへの再アプローチ
  ＊予算は個人の能力に合わせて適切な目標を設定させて頂きます。
  
  ※職務内容の詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

• 職種分類

  営業 ＞ 営業 ＞ 法人営業

• 業種分類

  SIer・ソフトウェア開発

• 応募条件

  ■ソフトウェアに関する営業経験
  
  【尚可要件】
  ■組込機器や組込機器のソフトウェアに関する知識
  ■マネジメント経験
  
  【求める人物像】
  ■チームでの提案活動に組んでいた方
  ■常にロジカルに考えることが出来る方
  ■積極的にコミュニケーションを取り事業推進に取り組める方
  ■長く当社で働き、事業拡大に貢献したいと思える方

• 年収

  500万円～850万円
  500万円～850万円

• ポジション

  メンバー

• 雇用形態

  正社員

• 勤務地

  東京都
  千代田区神田三崎町

• 勤務時間

  9：00～17：45

• 休日・休暇

  完全週休二日（土日）、祝日、GW・夏期・年末年始、慶弔休暇
  ■有給休暇
  初年度：入社月に応じて4～14日付与（入社月から取得可能）
  次年度：15日付与（以降、勤続1年ごとに1日増加【最大20日まで】
  ※有給休暇取得日数平均：14.2日（2019年1月～12月）

• 福利厚生

  確定拠出年金・確定給付年金制度、SCSKグループ健康相談室、産前産後休業制度、育児休業制度、介護休暇制度、法人会員利用施設多数、レクリエーション、社内クラブ制度

• 企業PR

  ～住友商事グループ/直近4年で売上2倍！！20年にわたり品質保証/第三者検証にて日本のものづくりを下支え～
  
  ■大手メーカー/SI企業から中小企業まで幅広くサービスを提供
  　大手から中小まで様々な企業に品質保証（第三者検証）サービスを提供しています。昨今の品質に対する意識の高まりも受け2014年度増収増益と順調に業績を伸ばしております。また、クラウドやIoT領域でもサービスを展開しており大手企業と協業で最先端のテクノロジーに触れられる点も大きな魅力です。
  ■上流から下流まで一貫した品質保証サービスを提供
  　企画/上流工程（要件定義、設計段階）からの品質保証サービス提供が同社の大きな特徴です。全エンジニアの上流からの品質保証提案に向けて「仕様書検証」の研修など実務/研修両面でスキル向上を図っています。また、同社は業界のリーディングカンパニーとして業界全体の活性化に尽力しています。学術的研究も同社事業の背景にあり、十数年前に東京大学教授らと「システム検証理論研究会」を発足させ、年間20万件に及ぶデータを理論化の実績があります。
  ■働きやすい職場づくり推進
  　ワークライフバランスを優先した社風を目指しております。働きやすい職場づくりの一貫として、中途入社向けの教育やOJTも実施しており、安心して入社いただけるよう、フォロー体制も準備しております。

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